水利施工技术的创新管理研究论文_黎雁丽

水利施工技术的创新管理研究论文_黎雁丽

摘要:施工技术水平是影响工程项目施工质量的重要因素。目前,我国水利工程的发展受到施工技术不成熟等因素的严重影响。随着经济体制改革的不断深入,我国现有的许多水利工程已由国有模式向民营模式转变。同时,随着国家对水利建设的支持力度不断下降,资金不足也影响到水利建设的发展。此外,与西方发达国家相比,我国水利工程装备还存在较大差距。

关键词:水利施工技术;创新管理;研究

1水利施工的创新管理的重要性

随着经济和科学的发展,在实际的水利建设中,创新管理需要不断发展,以适应新时代的要求。随着各种高新技术的发现,许多行业对高新技术的要求越来越高,对于水利工程来说,管理也需要创新。只有创新管理,才能有效提高水利建设效率。只有高效的水利工程才能适应时代的要求。因此,在水利建设中创新施工技术势在必行,这也是促进我国水利发展的有效途径。在水利建设中,一旦施工技术跟不上时代的发展,水利就会滞后于经济的发展,严重影响我国的生活质量,阻碍我国的可持续发展。对于水利建设,科研人员需要根据实际情况进行施工技术创新,不断对水利建设的各个环节实施创新管理。对水利施工的创新管理就需要相关工作人员不断地研究水利施工的现代发展状态, 针对性的给施工部门提出水利施工中创新管理的相关措施与策略, 提高水利施工的发展动力。除此之外, 水利施工中管理创新是推动水利行业发展的基础, 可以帮助水利事业的长远发展。

2创新管理问题与不足

2.1各种施工技术以及施工工艺难以有效创新

在水利建设过程中,施工技术和施工工艺的创新不仅需要大量的资金投入,还需要国家有关方面的支持。由于一些部门对水利建设不重视,不仅资金投入不足,而且科研难度大,最终影响到技术的进一步创新和改革,导致建设技术和方法比较陈旧,这不仅影响了工作效率,而且在建设过程中会产生一定的生态环境污染,不利于我国水利建设行业的可持续发展。尤其是部分施工企业片面依赖于传统的施工技术,很难进行技术的创新和改革,一方面影响到项目建设的效率和质量,另一方面也会阻碍到我国水利事业的进一步发展。总之由于缺乏高新技术以及先进的技术设备,施工工艺陈旧落后,直接影响到了水利施工技术的创新管理。

2.2个别施工人员专业素质不足

水利工程建设的整体质量是由施工人员决定的。一旦施工人员和施工管理人员缺乏专业素质和创新管理的相关知识,就会直接影响创新管理的实际效果,特别是在施工过程中,施工队伍缺乏专业素质,往往会出现一些农民工,因此会因施工人员技术操作不高,影响施工安全。此外,一些施工队片面强调工作效率,缺乏职业道德和专业精神,工作上往往流于形式和表面,态度不认真,造成水利建设质量大打折扣。

2.3施工技术和施工的设备缺乏有效更新

施工技术和施工设备缺乏有效更新,影响施工效果和安全。经过调查研究,发现部分水利施工企业在设备投资和技术投入方面缺乏资金、人力、物力,导致施工设备不能及时更新,部分机械设备出现老化现象。面对这一现象,不仅水利工程建设的安全,而且水利工程的施工质量也有可能受到影响,一旦机械设备出现问题,不仅会影响工程的正常施工,还会造成一些不可弥补的后果。水利施工对基础性施工设备的要求很高,如果设备出现了老化或破旧的现象,则将直接影响到水利施工的总体质量,如果不能对大型的机械设备进行保护和维修,不仅会造成资金的浪费,而且还会影响到项目建设的效率,最终不利于我国水利施工建设的科学可持续发展。

3水利施工技术管理的创新实践方法

3.1 构建科学合理的水利工程施工管理制度

构建科学合理的水利工程施工管理体系是水利工程施工建设队伍在提升水利工程施工技术管理质量的关键性步骤之一。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆水利工程建设单位应当积极邀请与水利工程建设有关的专家、学者、有经验的职工和高级管理人员组成管理体系规划小组,对水利工程建设的具体过程进行深入分析和探讨总结水利工程建设中的各种工艺流程,明确各种施工流程的具体要求,提高水利工程建设管理体系的指导性和专业性,确保水利工程建设管理体系能够有效引导一线工作人员开展水利工程建设。

3.2提升对水利工程施工人员的培训工作

水利工程施工人员的专业技能与职业素养是影响水利工程整体建设质量的关键性因素。水利工程施工建设单位应当重视对水利工程施工人员的整体素质培养, 可通过对施工人员进行培训的方式提升施工人员的实际能力, 构建坚定可靠的施工建设队伍, 确保施工建设单位能够顺利地开展水利工程施工建设活动。

由于水利工程建设是一项实践性工作,施工队伍在培训过程中应注重对施工人员实际操作能力的培养,并可选择模拟操作法、作业指导法等培训方法。其中,模拟作业法是模拟实际水利工程施工,并邀请专业施工人员进行规范化作业示范,使施工人员了解最正规的施工方法。工作指导原则是安排技术熟练的施工人员对新的施工人员进行一对一的指导,以迅速提高施工人员的实际工作能力。除了针对员工专业技能的培训外, 施工建设单位还应当对施工人员的安全施工意识进行培训, 可通过播放安全施工视频, 分析实际安全事故案例等方式, 提升施工人员的安全意识, 使施工人员在实际施工过程中做到安全施工。

3.3 现代管理技术在水利工程项目建设中的应用

科技创新是现代企业实现长期战略发展目标的关键。随着水利施工企业对施工技术创新的日益重视,水利施工技术得到了极大的提高。但现阶段我国的科技创新水平与西方发达国家还存在较大差距,水利建设企业必须进一步加大科技创新研究投入,同时根据特点在水利工程中,开展水利建设技术的研究与创新,以保证水利建设技术的不断提高。此外, 在水利工程施工技术创新研究的过程中, 施工企业应该积极的与高等专业院校紧密的合作, 引进院校先进研究成果和技术的同时, 更新企业自身的管理理念, 才能在促进水利工程施工技术水平不断提高的同时, 确保水利工程项目建设的顺利进行。

3.4组建高素的质施工管理团队

在水利工程建设过程中,施工管理队伍的专业素质是决定水利工程建设能否顺利进行的关键因素。因此,为了促进水利工程建设质量的稳步提高,施工企业不仅要加大水利工程建设技术创新的力度,还要定期开展施工人员专业水平和创新能力的培训,确保水利工程建设顺利进行。由于我国现阶段大多数水利机构的工作人员自身素质相对较低, 因此相关部门必须加大员工专业知识和技能培训的力度, 同时制定切实可行的人才引进策略, 才能确保组织建设工作的顺利进行, 从而为水利工程项目建设的顺利进行奠定良好的基础。

结束语

虽然我国社会经济发展很快,为我国水利建设行业提供了很大的发展前景,但水利建设创新管理的发展仍然不松懈,而水利工程创新管理的发展有利于相关企业获得更大的经济效益,因此相关研究人员应加大管理创新力度,为中国水利工程的可持续发展打下良好的基础。紧跟科学科技的发展是保证我国水利施工建设长久发展的基础, 对于水利施工技术的创新管理, 有关部门仍然需要不断的学习总结过去的经验, 并在此之上, 对水利施工进行整体完善。

参考文献

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[3] 戈晓芳.水利水电工程市场靠创新赢来大发展[N].广东建设报, 2018 (03) .

论文作者:黎雁丽

论文发表刊物:《城镇建设》2020年第3期

论文发表时间:2020/4/14

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