摘要：科研院所文化建设与思想政治工作，都是科研院所文明建设的重要工作，两者同属于意识形态范畴，具有内容上的交叉与重合，但同时两者又具有诸多相区别的属性，构建和谐院所，需要有优良的院所文化和强有力的思想政治工作，需要把两者有机融合，切实准确地找到两者之间的最佳融合点，以促进院所的科学、协调、可持续发展。
关键词：科研院所文化建设；思想政治工作；融合
科研院所文化建设和思想政治工作，都是科研院所精神文明建设的重要内容，两者相互联系，交叉渗透。院所文化体系始终贯穿于科研实践活动中，体现于科研人员的精神风貌上，对科研工作具有导向、激励、凝聚、约束、辐射等功能。思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，无论是在科研生产还是院所精神文明建设中，都发挥着重要的作用。
随着社会多元化的发展和现代科技的日新月异，传统的思想政治工作方法已经不适应新形势的发展，迫切需要寻找新的途径和载体。而院所文化建设正是加强和改进思想政治工作的有效途径和重要载体。两者的融合一方面可以丰富思想政治工作的内涵和外延，增添新的活力，增强思想政治工作的时代性、针对性和实效性，另一方面也有利于确保院所文化发展的正确方向，整合资源，发挥功能，打造出高品质的院所文化。
一、科研院所文化与思想政治工作的区别与联系
（一）、科研院所文化建设的内涵
文化是一个群体在一定时期内形成的思想、理念、行为、风俗、习惯，及由这个群体整体意识所辐射出来的一切活动等。科研院所文化则具有更具体的内涵，是一种微观文化，它是指科研院所广大职工在长期的科研实践过程中凝结、积淀的具有本单位特色的群体意识、院所精神、价值观念、科研成果、文化氛围等精神财富的总和。
科研院所的文化建设是在文化素养较高的科研人员范围内开展的，是一种以科研人员为主体的文化建设。科研院所文化建设的重点是科研院所的价值观、科研院所的目标、科研院所的精神和科研院所的形象，以及员工的愿望等方面。
科研院所的文化建设包括三个层次的内容：由表层（物质文化）——中层（制度文化）——深层（精神文化）三个层面结构组成。
表层即物质文化，是科研院所文化建设的实体。物质文化是院所文化的表层部分，是形成院所文化中制度文化、精神文化的条件。中层即制度文化，是科研院所文化最基本、最重要的内容。制度文化是院所文化的中间层次，它规定了院所职工在共同的科技活动中应当遵守的行为准则，集中体现了院所文化中物质文化和精神文化对科研人员、管理人员和开发人员的行为要求。深层即精神文化，是科研院所文化的核心和灵魂，也是最高层次的文化。精神文化是院所文化的核心，是形成物质文化和制度文化的基础和动因。
（二）、科研院所思想政治工作的内容
思想政治工作是中国共产党领导下的社会主义国家宣传教育群众、服务、保证经济工作健康发展的独特的一种思想工作方法。是以人为对象，解决人的思想、观点、政治立场问题，提高人们思想觉悟的工作，其主要功能是政治导向，用先进的意识形态提高人们认识世界和改造世界的能力。科研院所有其自身的特点，无论从人员结构还是从职工特点上都有着不同于其他单位的特殊性，所以科研院所的思想政治工作要结合实际，有针对性的开展思想政治工作，对在提高科研生产成果和加快科研人才培养方面提供有力支持。
（三）、科研院所文化建设与思想政治工作的区别与联系
1、两者的区别
一是性质不同。科研院所建设通过激励全体职工的智力、向心力和勇往直前的精神，统一院所的道德准则和行为方式，唤起职工的广泛热情和团队精神。把个人目标同化成院所发展目标，形成向心力精神，打造一个由具有共同价值理念凝聚起来的团队，以最大限度地发挥各种生产要素的作用，创造最佳的劳动生产率和经济效益。
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思想政治工作是我党的优良传统，它以马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导，依照党的纲领和不同阶级政治、经济的中心任务，通过有组织、有意识的教育，灌输马克思主义理论，使党员和广大人民树立科学的世界观和人生观，掌握马克思主义的观点、立场和方法。它具有鲜明的党性、思想性，本质上属于政治工作范畴，二者可谓性质上的不同。
二是活动主体和方式不同。科研院所文化建设的主体是全体职工，良好的文化氛围，是在社会主义文化大背景下，通过领导班子的倡导，达到全体职工思想上的共识，形成全体职工的自我教育、自我约束、自我体验，逐步养成。它的运行特点主要是以潜移默化的形成，通过良好的院所文化氛围，提高职工的思想道德素质。
思想政治工作的活动主体是在党委集体政治核心领导下，党政工团齐抓共管的体制，其运行方式是在党委统一领导下，主要是系统教育、正面教育。这是二者的活动主体和教育方式不同。
三是工作着眼点不同。科研院所文化着眼于突出塑造院所个性，它所关注的是本院所区别于其它院所的主要特点，它所培育的院所精神、院所形象带有明显的个性特征，思想政治工作则更多地着眼于社会共性。它所关注的是院所工作与社会稳定和社会经济战略目标的直接同一，使院所的工作服从于社会发展目标，体现社会主义院所的本质。
2、两者的联系
一是对象相同。二者都是面向广大科技人员和干部职工，都强调“以人为本”，以尊重人、理解人、关心人、激励人为出发点，都强调协调好院所内部的人际关系，都重视培养人的集体意识和提高人的思想道德素质。院所文化建设和院所思想政治工作在培养人的良好品质、塑造人的美好灵魂方面是完全一致的。
二是方向一致。无论是科研院所文化建设还是思想政治工作都必须坚持共产党的领导，坚持社会主义的方向。中国的院所文化是社会主义的院所文化，它必然受社会主义思想原则、道德规范、行为准则和集体主义价值观指导，体现社会主义精神文明建设的要求。坚持思想政治工作优势就能保证文化建设的正确方向，任何排斥、削弱思想政治工作的文化都会背离社会主义方向。
三是途径相通。院所文化建设和思想政治工作为达到目的的途径或手段是相通的。院所思想政治工作经常采取的一些途径，对院所文化建设也适用。例如，开展丰富多彩的寓教于乐的文体活动、创造良好的人际关系环境、树立先进典型等等。这些途径和手段都是院所文化建设和思想政治工作共同使用的。
二、科研院所文化建设与思想政治工作的融合
在改革发展过程中，经济全球化带来经济多元化，经济多元化带来思想文化多元化。各种思想意识、价值观念、行为方式相互激烈碰撞。这就使科研院所文化建设和思想政治工作的融合成为大势所趋。科研院所文化建设和思想政治工作的融合有利于与院所的科研与管理紧密结合，有利于创建思想政治工作的新体制，有利于载体形式的统一。
院所文化与思想政治工作在内容上各具优势，在二者相结合时要坚持相互补充、相互渗透的原则，把握好以下几项重点工作：
一是要以正确的价值观为先导。树立正确的价值观是院所文化与思想政治工作有机融合的重要内容之一。院所文化的核心是院所精神，而正确的价值观是院所精神的主要内容之一。引导广大职工树立正确的价值观，有利于促进院所文化建设，也有利于思想政治工作的深入开展。
二是要以精神文明建设为依托。精神文明建设分为两个方面：一是文化建设；二是思想建设。院所文化建设既包含于精神文明的文化建设，又包含于思想建设。同样，思想政治工作的形式和内容也属于精神文明的范围。二者有机结合，既有利于促进精神文明发展，又有利于带动各自发展水平。
三是要以制度建设为保障。制度建设是院所文化建设的中间阶层，在思想政治工作中属于有效载体，具有明显的目标性、稳定性和连续性，在规范执行方面具有权威性和强制性。因此，借助规章制度建设，将二者有机结合，更有利于保证院所目标的实现。
结语：思想政治工作在院所文明建设中处于指导地位，具有导向作用。院所文化建设则为思想政治工作提供了新思路、新领域和新方法，可以有效地促进思想政治工作向深度和广度拓展。两者必须在内容和方式上有机融合，把思想政治工作和院所文化建设向深度和广度推进，催生更先进、更优秀的院所文化和思想政治工作。
论文作者:张萌萌
论文发表刊物:《基层建设》2015年第35期
论文发表时间:2016/12/7
标签：院所论文; 思想政治工作论文; 文化建设论文; 科研院所论文; 文化论文; 精神论文; 职工论文; 《基层建设》2015年第35期论文;