博尔塔拉蒙古自治州博信岩土工程勘察院 新疆 博乐 833400
摘要：随着建筑工程作业的日趋复杂，人们对岩土工程勘察的要求也变得越来越高。而在妨碍到岩土工程勘察作业中的因素中，除了人为因素之外，还有环境因素。因此，我国很多学者们对岩土工程勘察的认识是存在不足的，要想实现对其客观认识，需要剖析内外部两方面因素，对其有一个系统性的了解。而岩土工程勘察的存在不仅关系到工程质量，也关系到我们的努力是否能接近目标。
关键词：地基设计；岩土工程勘察；常见问题；应对策略
引言
随着我国经济迅速的发展，建筑工程的需求不断增加，虽然促进了建筑行业的进步，但也使得建筑工程中的安全问题频发。在建筑工程中，最为基础的便是地基设计和岩土工程勘察工作，但是在实际的工作中，其中却存在着许多的问题，给建筑工程的施工带来了安全隐患。
1地基设计和岩土工程勘察中存在的问题
1.1管理制度不完善
不完善的管理制度对地基设计和岩土工程勘察起到了一定的不良影响，管理制度不完善主要表现在三方面。（1）人员素质差。地基设计和岩土工程勘察的技术人员缺乏相关的专业知识，素质参差不齐，在工作中错误操作或者违规操作，不能满足实际的施工要求，得出的数据缺乏准确性。（2）相关地质条件环境的限制。对岩土工程施工区域的地质环境的勘察具有一定的隐蔽性，使得勘察的数据缺乏准确性，给后期的工程施工带来严重的影响。（3）相关规划不全面。为了保证工程的进度，在对岩土工程的地基设计和岩土工程勘察工作中，采用保守的方案来制作勘察报告，这种无用的报告很大程度上不仅增加了工程施工的成本，重新制作勘察报告还会造成工程工期的延误。
1.2勘察设计工作过程不够规范和严谨
在地基设计和岩土勘察工作中，规范的工作流程是保证建筑工程工作顺利开展的一个前提，但是在实际工作过程中，地基设计和岩土工程勘察工作中有很多不规范操作现象，许多技术人员在工作时，主观性和随意性都太大，认为自己的工作是否规范、是否严谨对于实际工程建设没有太大影响，但实际上，这些不符合工程特点、不准确的基础技术资料，无形中对之后的施工造成了严重的影响。其主要表现在两个方面。（1）因为勘察成果数据不完整或者缺乏真实性，造成地基设计不合理，从而影响施工。（2）在岩土勘察工作中，无法抓住工作重点及工程特点，从而影响工程质量，延误建设工期。
1.3工作人员素质不够高
勘察人员是勘察工作的主要力量，他们的技术水平及素质的高低决定了勘察质量。因为勘察工作具有很高的技术要求，所以需要相当专业的人员对其实施勘察，然而就现阶段来说，大部分的勘察人员技术能力不高，他们没有接受过相对正规的职业教育，所以，他们在工作过程中对地基缺少一定的专业评估，对基础设计参数预估力相对差并且相当保守，从而导致工程浪费，还有对于工程质量也有很大的影响，所以此提高工作人员技术水平与素质是急需解决的问题。
1.4勘察报告不能反映真实情况
编制勘察报告的前提条件是已经对施工现场有全面的了解和详细的勘察。实际的工程建设的过程、质量、方式都和由分析大量数据和整理整合资料得出的分析报告有着重大关系。可就对岩土勘察工作的了解来看，许多的勘察设计单位并没有根据真实的资料和数据编制分析报告。整份报告当中有用的信息没有多少，却多了很多官方的套话。这并没有实际帮助到工程建设，也没有和工程建设的世界相结合。勘察时的信息因为上述因素不准确，却又没有对勘察后的信息认真检查核对，然后剖析。直接凭着经验和印象变质报告，直接影响着工程建设。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆有些工作人员可能刚刚做实际工作没有经验，不会将理论和实际相结合，所以编制出的分析报告质量低下。
2解决地基设计和岩土勘察过程中常见问题的有效的措施
2.1制定出相关规章制度
在岩土勘察工作中面对的地质状况可能会存在较大的变化，这样要求技术人员在勘察工作一定要一丝不苟，保持严谨的工作态度。所以除了一些行业规定之外，政府应该也制定出一些规章制度，加强相关的管理和约束，并且做好相关的监督工作，保证岩土勘察工作可以高质高效的完成。使他们在提供数据材料的时候，可以做到言之有物，并且对工作责任进行明确划分，确保他们在工作中的责任感和积极性。
2.2积极对岩土工程进行分析监测
现在很多勘探单位使用的依然是传统管理模式，大部分为了减少工作量，不对得到的结果进行定量分析，而是使用主观性比较大的描述性分析。而评价结果不合理往往会导致管理者做出错误的判断。而数据分析错误更会导致错误的结论，让我们对对岩土参数的理解不够深入，也无法对得到的结果进行修正，从而提出有进步意义的改善措施。一些经验丰富的单位能根据过去的结果，制定调整方案，提高勘察成果质量。因此，鼓励勘察单位多进行勘探工作，积累经验，防止出现错误。
2.3提高工作人成员素质
造成勘察工作无法实现高效的原因就是勘察人员素质相对差。就目前情况来看，勘察人员接受正规培训的专业人员一般不是不多，整体素质一般不高，这在一定程度上限制了勘察工作的效率及质量。为了改变这一情况，勘察单位务必要从人才选拔上出发，积极引入具备专业技术很强的人才，对于目前的勘察人员，提供较多的职业培训，不仅提高其专业技能，还要提高他们的整体素质，最后推动勘察人员整体素养不断提高，从而使业务能力也在日益上涨。
2.4加强对现场及周围环境的调查
岩土工程勘察和地基设计的工作范围自然也因地区差异而各有不同。所以在岩土勘察和地基设计过程中，相关技术人员应该对现场及周边环境做到充分的考虑，并且根据工程特点，选择出相适应的勘察设计方案。只有这样才能保证勘察设计工作的有效性、准确性和合理性。所以技术人员在面对一些新的工作环境时，首先要对场地及周围环境制定有效的调查方法，加强对实际情况的踏勘收集。
2.5确保编制勘察报告的准确性
在准确整理有效数据之后，才有可能可以去编制出好的勘察报告。因此技术工作人员与报告编制工作人员要很好的配合起来。不同勘察单位的制度有所不同。有些勘察单位的勘察报告并不是由一个部门去完成，而是分工给不同的部门，大家共同来完成一份勘察报告。这样就会导致问题的出现，因为有时候编制人员并不了解勘察现场的实际情况，有时候会将重要数据遗漏。所以，为了避免这样的情况出现，技术人员和编制人员之间的联系必须紧密结合起来。
2.6加强各部门之间的沟通
为了保证地基设计和岩土工程勘察工作可以顺利开展工作，设计部门和勘察部门双方应该加强沟通和交流。设计部门应该对勘察部门提出勘察任务及内容要求，例如某项工程的在勘察工作开展前，设计部门应及时向勘察部门提供岩土工程勘察任务书，说明本次勘察工作任务及要求。而在地基设计过程中，岩土工程勘察部门也应该及时为其提供相关的设计需要的相关成果资料。只有两个部门做到通力合作，才能保证工程在设计阶段正常有序的运作。
结束语
岩土工程勘察是未来的大趋所在，也是我国建筑行业的不懈追求。综合使用多种先进技术，将测量结果精确化，消灭错误，降低误差，这些都有利于提高建筑行业的质量。但是现在看来，虽然说岩土工程勘察取得了一定的成果，却还是存留着一些缺陷，而改善勘察工作内容，提高勘探质量是我们的努力方向;这要求勘探单位应落实相关标准，通过勘探培训，加强参与建设的各方工作人员意识，确保岩土工程勘察贯彻执行。
参考文献
[1]苏德垠．地基基础设计和岩土工程勘察常见问题及对策[J]．建材与装饰，2016（21）:223－224．
[2]尤胜明．对当前岩土工程勘察行业的认识和建议[J]．建材与装饰，2017（10）．
论文作者:徐潇然
论文发表刊物:《防护工程》2017年第31期
论文发表时间:2018/3/12
标签：岩土论文; 工作论文; 地基论文; 工程勘察论文; 报告论文; 部门论文; 技术人员论文; 《防护工程》2017年第31期论文;