建筑工程技术管理当前存在问题与对策论文_,陈美琳

建筑工程技术管理当前存在问题与对策论文_,陈美琳

摘要:随着经济的发展和城市化建设的加快,建筑工程现场施工技术管理是施工管理工作的重点和难点,建筑工程施工建设周期长、工序繁杂,且前后工序之间具有交叉性和连续性的特点,每一道施工技术管理都将会影响到总体工程施工质量,因此加强建筑工程现场施工技术管理十分重要。建筑工程现场施工中,严格依据相关规定标准对施工技术进行管理,确保建设工程能够达到施工设计的要求,从而实现建筑施工项目目标的完成效率。本文具体就建筑工程现场施工技术管理与要点进行分析。

关键词:建筑工程;技术管理;问题与对策

引言

建筑工程技术管理水平与建筑工程的质量有着密不可分的关系,只有提高建筑施工管理技术水平,才能从根本上保障整个工程的质量,实现建筑行业的可持续发展。本文将对当前的建筑施工技术管理现状进行深入解析,提出了一系列提高建筑工程施工管理技术水平的有效措施。

1实施建筑工程技术管理的意义

随着我国近年来城市化战略发展步伐的迈进,我国对基础设施、城市建筑的战略投入以及中部地区崛起战略目标的实施不断加强,建筑也已成为我国的重要产业之一,在我国经济发展中的地位也日渐明显。建筑工程技术管理是建筑业施工企业进行一系列的技术管理工作的总称,贯穿了建筑工程从设计到竣工的全部生命周期,且在工程施工中需要对工程中的各项技术活动以及各项要素进行协调、组织、计划与控制。建筑项目工程技术管理工作的实施成果决定着建筑工程企业的经济效益以及信誉、发展等诸多问题。建筑随着使用用途以及建筑环境的不同有着不同样式、规模、类型要求,且建筑施工在很大情况下受到天气、环境等自然、非自然因素的影响。项目施工中包含诸多工种,建筑工程的全周期涉及多个行业和多个技术领域,这些生产活动都需要对技术管理进行加强,确保项目施工能够顺利进行,以达到建筑工程的预期要求,从而满足建筑工程的社会效益与经济效益。建筑工程技术管理工作的主要职责便是运用相关职权,采用科学、规范的管理办法,促进、督促、优化建筑工程技术的使用,保障工程施工能够圆满完成。同时技术管理在施工中要严格按照相关政策、法律法规以及合同、有关部门的指标与决定等,科学合理组织进行工程的各项技术工作。

2建筑工程技术管理当前存在问题

2.1成熟的技术管理人才短缺

随着建筑行业的不断发展,项目不仅多而且难度大,因此需要更多的具备专业知识、丰富实践经验,并且具有技术创新能力和意识的成熟施工技术管理人才,但就目前形势来看,成熟的技术管理人才在建筑领域仍然是相对短缺的。作为一个企业,培养一名技术骨干最少需要3-5年时间,而真正能独挡一面的更少。在缺少技术骨干力量的背景下,很多企业为了应对工程的需求,不得不选择相关专业的应届毕业生从事技术管理工作岗位,但应届毕业生由于缺乏实践,技术管理水平相对来说并不高,对出现的实际问题不能及时的解决,从而耽误了施工进度。除此之外,一些从事过相关工作的人员经验丰富,但在专业知识、先进技术掌握和接受能力上有较大的不足,没有经过系统的学习和培训,即使有了先进技术也不能很好的运用到实际工作中去,因此技术管理工作无法高效落实。成熟的技术管理人员短缺,不仅影响技术管理的发展和创新,也将阻碍企业的发展。

2.2专业协调能力不足

一直以来,在各个建筑企业中都有一个错误的观念,就是施工项目在现场项目管理人员的协调下就能顺利进行。其实施工项目如果想要顺利进行,那么就必须要有非常高专业素养的项目管理人员,只有这样才能正确分析并解决当各个部门条例发生冲突时所遇到的问题。但是在建筑企业中有很多项目经理不具有过硬的专业知识,因此根本无法正确解决这些基础工作,使工程的质量无法得到保证。

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2.3监督管理体系建设不完善

除了人才缺乏的原问题,还存在着很多其他的问题,其中监督管理体系建设不完善的问题是最为严重的一点。从目前我国实际情况看,建筑工程技术管理的时间比较短,能够与之匹配的体系建设也不是十分的完整和全面,导致在开展实际工作中出现一系列问题,这对于建筑工程的健康发展也都产生了比较大的影响,因此,要结合目前实际情况,对建筑体系进行有效改革,保证其能够得以不断完善。

3建筑工程技术管理存在的问题的对策

3.1重视人才储备和培养

任何企业的管理实质上是对人才的储备和管理,企业应重视对人才的引进和培养。在招聘技术管理人才时要严格把关,并在上岗前进行集中培训,考核合格后方可上岗工作。对于主要的管理岗位,更应慎重聘用人才,应届毕业生在刚进入企业时没有丰富的实践经验,应经过“导师带徒”,即在有经验的师傅指导下工作。对于企业技术管理人员的管理,应定期组织企业内部的技术管理人员进行综合素质培训,对技术管理人员思想素质进行提升,在保证其专业素质和能力的基础上,能正确的进行技术管理,以适应日益激烈的市场机制的需要。同时可以每隔一段时间组织技术管理人员开展交流会议,通过积极交流能够将外部企业先进的管理思想与企业的现状相结合,实现管理方面的创新,或者开展考核制度,及时解决技术管理人员工作中存在的问题,不断改进管理制度与流程,通过对管理人员的工作任务进行不断调整,保障其技术管理工作能够有序开展。

3.2完善工程技术管理制度

完善的工程技术管理制度对于建筑工程管理工作来说是非常必要的。因此,建筑企业不能只关注于施工现场的管理工作,构建完善的施工技术管理制度也是非常必要的。进而实现材料质量、施工人员和施工技术等的管理工作的充分结合,积极落实管理责任,形成真正有效的追责机制,切实提高施工技术管理水平。

3.3加强施工技术监督管理工作的力度

在建筑工程施工的过程中,应当加大对施工技术的监督与管理力度,在企业内部设立专门的监督部门,对监督工作执行起到保障作用。在过去很长一段时间,正是因为监督力度不足,才导致后期出现一系列问题,导致建筑工程质量与安全受到较大影响,因此在今后发展过程中,应当加大对施工技术管理工作的监督,对其中的所有细节都应当进行合理监督与管理,这对于全面提升施工技术监督管理质量以及水平有积极帮助作用。另外,在企业内部还应当设立专门的监督管理岗位,建立切实可行的管理制度,严格按照相关规范以及规范开展之后的相关工作。通过施工所有参与方的积极配额,对于提升施工技术管理与监督力度有积极帮助,保证我国建筑行业可持续发展。

结语

建筑工程现场施工技术管理能够有效的确保施工质量和施工进度,进而确保企业的经济效益。现场施工技术管理工作中,要加强图纸的会审、施工技术人员的管理以及施工质量的验收和评定。在具体的管理工作中,要贯彻全过程技术管理理念,对各个环节的施工技术进行管理,明确施工责任和加强技术交底,确保一线施工人员施工能够符合合同要求和技术规范。完善施工现场安全技术管理制度规章,严格按照流程和规章制定进行施工技术的管理,另外,要加强工程施工技术的记录和归档,以为后期的施工提供参考。总而言之,施工技术管理是施工管理工作的重点,加强施工技术管理能够有效的确保施工质量和施工进度,是实现经济效益最大化的有效措施之一。

参考文献

[1]常东.建筑工程现场施工技术管理与要点分析策略[J].装饰装修天地,2019(23):245.

[2]牛磊.建筑工程现场施工技术管理与要点分析[J].建筑工程技术与设计,2018(16):1817.

[3]陈礼华.建筑工程现场施工技术管理与要点分析的认识[J].智能城市,2018,4(2):122-123.

论文作者:,陈美琳

论文发表刊物:《工程管理前沿》2020年1月第3期

论文发表时间:2020/4/22

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