塔里木运输公司 新疆库车 842000
摘要：随着我国经济的不断发展，企业的规模也随之增加，大部分企业的货物运输工作量也随之加大，但是很多企业的交通安全管理不到位，导致运输安全事故的出现。基于此，本文先是分析了影响企业交通安全运输的因素，并以此给出了安全运输管理的新方法与新思路，企业需要制定安全相关制度、提高驾驶人员的专业素养、贯彻落实“以人为本”观念，避免企业在进行货物运输的过程中，出现安全事故。
关键词：乡村道路；安全运输；以人为本
企业开展的交通运输服务为企业经营活动的开展以及正常运转提供了保障，但是由于交通的不安全性，很多企业都出现过运输安全事故，使企业员工生命安全受到威胁，还对企业造成严重的经济损失，这种负面影响会对企业的正常经营造成不利影响。因此，企业需要认识到交通安全运输管理的重要性，采用新方法和新思路进行管理。
一、影响企业交通安全运输的因素
第一，企业员工缺乏安全意识与法律意识，企业的大部分运输人员都没有通过专业的岗位培训，对安全意识与法律意识的认识不足。在实际的运输工作中，运输人员很容易忽略企业关于超载和超速等行为的规定，使其做出违章或者违规的行为，对企业运输任务的完成造成不利影响，严重时可能会导致安全事故的发生，对运输人员及其他人的生命安全造成威胁。
第二，安全管理制度不健全，我国已经从计划经济转变成市场经济，传统安全管理制度已经不能满足企业对于安全生产的需求，但是很多企业都没有创新理念，仍旧采用传统经济体制下的管理制度，导致企业的安全运输管理不符合市场经济的需求，从而影响到企业的安全运输。
第三，交通工具和环境因素，大量研究表明，运输安全事故的发生与交通工具和环境因素有很大关系。首先，高质量的交通运输工具是企业实现安全运输的基础，但是很多企业都忽视了交通工具的管理，并没有做好交通工作的保养和维修工作，使运输的安全性得不到保障；然后是环境因素，我国很多地区的道路条件较为复杂，乡村道路、土路和弯路比较多，驾驶人员需要具备较高的专业素养，才能在这些道路上安全行驶，但是由于企业驾驶人员的专业素养良莠不齐，使得驾驶人员在上述道路上行驶时，很容易出现安全事故。
二、企业交通安全运输管理的新方法与新思路
（一）完善企业交通安全运输的相关制度
完善的管理制度是企业保障安全运输的基础，首先，企业的管理者与各部门领导，各部门领导与具体的岗位工作人员，都要签署责任书，将具体的安全责任落实到个人，形成责任明晰、奖惩分明的管理体系，从而实现安全运输；然后，设立专业的安全部门，负责企业交通安全运输的相关工作，比如检验企业的机动车辆、培训企业的驾驶人员、调查并分析交通事故等；最后，构建安全例会制度，进一步强化管理，确保安全运输的各项措施能够有效实施。
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（二）提高驾驶人员的专业素养
目前，交通运输安全事故的出现，很大程度上是因为驾驶人员较低的专业素养导致的。因此，企业需要提高对驾驶人员专业素养的重视，培养其安全意识和专业技能，确保驾驶人员能够自觉遵守安全管理制度，按照安全操作规程开展工作。具体而言，企业需要从以下两方面提高驾驶人员的专业素养：
第一，聘用专业素养较高的驾驶人员，企业在招聘驾驶人员时，需要全方位考核应聘人员的专业技能和安全知识掌握状况，不仅要具备驾驶技能和理论知识，更要具有思想道德素质和文化水平，还需要良好的身体状况；第二，定期检查在职驾驶人员，严厉打击出现违章违规行为的驾驶人员，应用先进的管理技术，对驾驶人员及其行驶的车辆进行动态管理，实时监控驾驶人员的驾驶行为，一旦出现超载或者查宿等违章违规行为，对其采取处罚或者清退措施，确保企业的在职驾驶人员始终具备较高的专业素养，保障企业的社会效益以及经济效益。
（三）贯彻落实“以人为本”观念
我国颁布的《道路交通安全法》中体现了“以人为本”观念，对人的生命给予了高度重视。企业在进行交通安全运输管理时，需要严格遵守《道路交通安全法》，贯彻落实“以人为本”观念，进行人性化管理，从而提升企业交通安全运输管理的工作效率。人性化管理需要将员工作为基础，充分发挥其主观能动性，确保企业的员工能够秉持科学客观的工作态度，企业的管理人员能够用实事求是的精神对交通安全事故进行分析和处理。也就是说，一旦企业在交通运输的过程中，出现了安全事故，企业需要对事故中的肇事驾驶员或者受害驾驶员，给予精神慰藉和心理疏导，缓解驾驶员出现安全事故后的紧张心情，从客观角度分析安全事故出现的原因，并将其作为教育案例，警示其他驾驶人员。
（四）提高企业交通管理信息化程度
近些年来，我国现代交通安全发展开始向信息化转型。我国某科学研究院将安全理论和实践工程作为基础，开发了交通安全风险管控和隐患排查的信息系统，为企业交通安全管理提供了强大的技术支撑。比如，某科技公司研发了云健康检测平台以及新型卫星定位解算系统，能够有效分析并预警关键的交通路段，一旦机动车行驶到乡村道路、土路和弯路比较多的区域，系统会提前进行预警和分析，为驾驶员的安全驾驶提供技术支持。因此，企业需要提高交通安全管理的信息化程度，保障企业的交通运输安全，为企业安全运输管理提供便利。
结论
综上所述，随着我国道路运输业的发展，交通运输安全事故也随之增加。分析可得，通过对企业安全运输管理的分析可知，企业需要从制度以及员工两方面入手，实行人本化管理，确保企业的交通运输安全，避免安全事故的出现，从而保障企业的正常生产经营，促进企业的可持续发展。本文的探究仍旧存在不足之处，仅供参考。
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论文作者:张燕霞,何永江
论文发表刊物:《基层建设》2018年第2期
论文发表时间:2018/5/18
标签：企业论文; 人员论文; 交通安全论文; 安全事故论文; 交通论文; 素养论文; 专业论文; 《基层建设》2018年第2期论文;