《管理学基础》教学方法研究—————电大成人教育中的思考浅析论文_高娉娉

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〔摘要〕管理是一种综合控制下的统筹安排,需要对管理的对象和方式有一个整体的了解,并且运用各种方法使之达到利益最大化的一种行为方式。管理教学的目的在于实践,实践的目的在与运用。将理论和实践相互结合,实施课堂和课外的实践化,是一个优化理论,锻炼实践的好方法,是创新教学的新路子。学校作为基础,提供教育教学资源和管理理论,社会作为实践基地,以企业为单位,提供实战演习场所,与市场相互接轨,与企业相互联合,进行有效的理论演绎和实践的锻炼,成为我们当前开展教学的有效途径。

〔关键词〕管理学理论实践教学

管理是一种综合控制下的统筹安排,需要对管理的对象和方式有一个整体的了解,并且运用各种方法使之达到利益最大化的一种行为方式。管理教学的目的在于实践,实践的目的在与运用。将理论和实践相互结合,实施课堂和课外的实践化,是一个优化理论,锻炼实践的好方法,是创新教学的新路子。学校作为基础,提供教育教学资源和管理理论,社会作为实践基地,以企业为单位,提供实战演习场所,与市场相互接轨,与企业相互联合,进行有效的理论演绎和实践的锻炼,成为当前开展教学的有效途径。教育重在实践,管理学课程的实践教学需要社会和市场检验。《管理学基础》教学是实践课程,是行为主义导向课程。需要通过行为导向教学,让学习者认识到管理经营实物,让学习者产生预期的经营管理理念,形成具有预测效果的学习方法,以达到理论和实践相互结合的目的。教师可在课堂内外进行实践性教学,在实践中检验真理,在行为中发现问题,使自身教学和管理行为不断与社会实践相互适应。

1 教学中要有效巩固学习者理论知识,提取核心本质,抓住要点重点感悟

基础理论的管理知识和要点是我们要体会的重点,《管理学基础》的教学研究要求必须巩固好知识,做到融会贯通,又因为管理活动讲求实践,所以要将知识运用到实际工作与实践中,进行能力的优化和提升,要达到这两个目的,教师首先要尊重学习者的主体地位,自己放在引导和启发的角色上,提升学习者对知识的自我理解性,除此之外,教师要结合实际的课程与实际工作需要,为学习者提供一个可以优化实践能力的平台,做到知识与能力的双向融会贯通。

1.1 课堂教学中重视学习者小组合作交流,拓展和打开自己的思路。管理类课程在社会实践中,往往需要具有管理经验。在校学习者教学理论大于实践,并且随着时间的流失,有一些教育理论正逐渐被社会市场所淘汰,如何使教育具有鲜活的生命力,如何让管理学教学时刻创新,我们的思维该如何更新,通过小组合作教学法进行教学是一个很好的方法。重视《管理学基础》的理论学习,可以利用管理学方法,让学生演绎的同时获得理论知识的提升和认识,如在20~30分钟的时间内,4~5 人一个小组进行实践性的交流互动,演绎一个实践小品,围绕着问题展开对话,同时设立几名参观者,进行头脑发散思维的风暴训练,谈出自己的看法。

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1.2 课堂教学中要重视管理学知识与实际相互契合的交叉点,提升实践能力。在实际的教学中,由于当前教学教育制度不合理,造成的一系列弊端问题日益凸显,我们要找到有效的解决途径,进行有效的改革与创新,特别是表现在外面的各个方面,要实地考察管理效果,健全教学理体制,最大限度的激发学习者创造活力,增加和谐稳定因素,妥善处理内部的矛盾,完善有效的监督制度,坚持“安全发展,强化服务管理和有效的监督体制”,综合化服务管理,激发创造活力。

《管理学基础》课程重实践运作,在实践中优化理论。学校和课堂是一个提供经验的场所,能够为学习者以后进行管理活动打下坚实的基础,这里仅仅是一个理论性的基础,更多的还是要走向社会,在社会实战中随机应变,进行有效的经验积累。可以通过校企合作等多种方式培养人才,使之与社会市场相互衔接。

2 重视案例的实践性分析思考,通过行动导向法的课堂引导,巩固深化认知

《管理学基础》教学的实际案例来自于理论和实践两个方面。理论性的来自于以往的经验与已经发生的事实,同时实践性的案例来自于最近发生的,比较有代表性的市场性案例。这两种案例都可以通过案例分析与再现的方式进行思维训练。为了与社会和市场接壤,为了能够让学习者学以致用,我们有必要将《管理学基础》教学中的理论性知识,进行行为导向的具体引导,这种引导我们在上述中已经体现,属于课堂之内的引导,但是这种引导与市场还有一定的距离,并且无法进行适应性的创新。我们通过旧理论和新理论的相互结合,在实践或者实战中,进行理论的融会贯通和随机应变。理论抽象,行为具体,将说教的抽象理论,提取出具体的行为,在可视中进行有效的行为导向,这样更加有利于学习者发现具体的行为触点,对管理理论具有更加深刻的印象,同时在实践中指导和纠正自己的行为理念。通过行为导向教学法进行教学是一个很好的方法。综合课堂和社会市场实践两个优势,可以避免单纯理论的教育,更可以在管理活动中发现理论的问题,不断纠正自身的管理理念,优化理论层次,提升认识高度。综上所述,“将职能与任务相结合,理论与实际共创新”,以人为本,与时俱进,不断的在实践中摸索发展,取得更大的成绩,打造一个全新的教育教学模式,让广大学习者学有用武之地。因地制宜,因时制宜,使学习者体现出特色优势和整体优势,并且结合实际需要和发展目标,制定出人才资源发展战略,投之于实践运用,进一步发掘出学习者的人才潜能。

参考文献

1 颜佳华等.行政管理学专业教学模式改革和方法创新[D].第1 版.湘潭大学出版社,2011.7

2 王绪君.管理学基础[D].中央广播电视大学出版社,2007.12

作者单位:南京化工技师学院

论文作者:高娉娉

论文发表刊物:《教育研究》2015年8月供稿

论文发表时间:2015/11/20

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