针对性管理在心血管内科护理中的应用效果论文_胡招英

摘要:目的:本文分析针对性管理在心血管内科护理中的应用效果。方法:本文选择在2018年到我院心血管内科就诊的患者100例,分为针对护理组和常规护理组,各自50例,常规护理组患者接受常规护理,针对护理组患者接受针对性管理,对比两组患者的不良事件发生率。结果:针对护理组患者的不良事件发生率低于常规护理组患者。结论:针对性管理在心血管内科护理中的应用,可以减少不良事件的发生。

关键词:针对性管理;心血管内科护理;应用效果

常见的心血管内科疾病有心律失常、冠心病等,此类疾病互具有发病迅速、病程较长、干预效果较差等特点,如果患者不能得到及时治疗和针对护理,便可能会导致病情进一步恶化,甚至威胁到患者的生命安全。患者在接受药物治疗和其他治疗的过程中,由于情绪变化、心理压力、经济压力等多方面原因,容易出现护理依从性较低等问题,这样容易导致护理不良事件发生。为此,本文选择在2018年到我院心血管内科就诊的患者100例,分析针对性管理在心血管内科护理中的应用效果。

1.资料及方法

1.1资料

本文选择在2018年到我院心血管内科就诊的患者100例,分为针对护理组和常规护理组,各自50例。针对护理组中,24例男性,26例女性,年龄43-75岁,平均年龄54.63±3.24岁;常规护理组中,25例男性,25例女性,年龄45-77岁,平均年龄55.14±3.08岁。

1.2方法

常规护理组患者接受常规护理,针对护理组患者接受针对性管理,具体如下。

1.2.1建立风险防范制度

第一,建立责任制度。确定每位护理人员的职责,针对护理人员风险意识和责任意识淡薄的问题,建立起完善的管理体系,并组建监督管理小组,对护理人员的护理工作进行监管,确保每位护理人员都能完成各自的护理工作。同时还需要规范护理流程,确保护理人员做好护理工作和交接工作,做好对患者资料的检查工作,确保患者能够得到针对性护理和优质护理[1]。

第二,建立考核制度。考核是评价护理工作开展效果的重要依据,也是掌握护理现状的重要方式,通过考核制度,能够做到掌握科室内护理人员的工作状况,考核工作可以由监督管理小组负责。

第三,建立奖惩制度。采取奖惩方式,对优秀护理人员进行奖励,对失职护理人员进行处罚,这样能够激励护理人员,同时还能为护理人员树立榜样,进而督促护理人员做好护理工作。

第四,建立精细化护理制度。为了确保心血管内科护理工作的规范化、系统化、专业化进行,科室可以制定精细化护理制度,明确护理工作流程及要求,推动护理工作向优质方向扩展。

1.2.2提高护理人员专业素质

第一,提高护理人员的专业护理技能。掌握护理技能是护理人员开展护理工作的前提,并且通过案例分析和针对性培训,护理人员能够更好的掌握护理方式和技巧,并将其应用到实际的护理工作中,这样能够不断的提高护理人员的专业技能[2]。此外,还需要对护理人员进行法律知识培训,提高护理人员的风险意识和法律意识,这样还能在护患纠纷事件发生时通过正当方式维护自身权益。

第二,提高护理人员的服务意识和风险意识。护理工作是心血管内科主要的临床工作之一,想要为患者提供针对性护理,护理人员需要具备服务意识和风险意识,并学习和掌握与患者沟通的技巧,这样才能取得良好的护理效果,在更好了解患者护理需求的基础上,拉近护患关系。同时,还可以量化护理评定指标,让护理指标与国际护理水平接轨,以此来提高护理工作的人性化程度。

1.2.3加强护理风险分析

在实际的护理过程中,护理人员需要密切关注可能出现的护理风险,并及时上报异常情况,尽早避免护理风险。同时,科室内部需要定期进行危险因素排查,具体要对医疗设备、护理方式等进行检查,并向上级部门汇报检查结果,及时发现并排查护理风险。科室内部还可以定期举办研讨会议,护理人员共同探讨护理风险,并制定相应的解决措施,不断完善护理工作流程[3]。

1.3观察指标

本次实验选择两组患者的不良事件发生率为观察指标。

1.4数据处理

本次统计学处理使用SPSS19.2.0软件,计数资料以率%表示,采取卡方检验法,计量资料以±s表示。p<0.05,具有统计学意义。

2.结果

针对护理组患者的不良事件发生率低于常规护理组患者。详见表1。

表1不良事件发生率调查表[n(%)]

3.讨论

心血管内科疾病中有很多紧急病症,并且疾病本身的变化较为迅速,患者存在一定概率的致残率和死亡率,为此,在给予患者针对性治疗的同时,还需要对患者进行针对性护理,并且在护理过程中考虑到患者的心理素质、情绪变化、经济状况等基本因素,以此来合理规避护患纠纷事件。

针对性护理指的是分析护理风险,采取干预措施,以此来降低护理风险事件发生概率。就目前心血管内科护理工作情况而言,出现护理风险事件的原因主要有护理制度不健全、护理人员专业程度不足、科室监管工作不到位、护理人员与患者沟通不足等,这些均会导致护理风险事件。通过针对性护理,科室和护理人员能够对护理风险进行及时评估,并制定针对性解决对策和管理方案,这样不但可以提高护理质量,还能够有效规避护理风险。

本次实验中,针对护理组患者的不良事件发生率低于常规护理组患者,这表示针对性管理在心血管内科护理中的应用,可以减少不良事件的发生。同时,心血管内科护理工作发生护理风险事件的概率高于其他科室,科室及护理人员有必要采取针对性护理方式,来确保护理工作的进展价值。

参考文献:

[1]左娟,陈静.针对性管理在心血管内科护理中的应用效果[J].中西医结合心血管病电子杂志,2018,635:30.

[2]孙祯红.目标化管理理念在心血管内科护理管理中的应用效果及护理研究[J].中国卫生产业,2018,1531:20-21+24.

[3]王春地.心血管内科护理中优质护理模式的应用效果观察[J].世界最新医学信息文摘,2016,1655:374.

胡招英,1974.12.14,女,主管护师,本科,电话:18905983951,地址:福建省三明市沙县中医医院门诊楼6楼护理部,邮编:365500,单位:福建省三明市沙县中医医院,科室:护理部,籍贯:福建省、沙县,邮箱:hzy1895093936@163.com

论文作者:胡招英

论文发表刊物:《医师在线》2019年20期

论文发表时间:2019/12/5

标签:;  ;  ;  ;  ;  ;  ;  ;  

针对性管理在心血管内科护理中的应用效果论文_胡招英
下载Doc文档

猜你喜欢