输电配电安全监察技术发展之我见论文_任坤明

输电配电安全监察技术发展之我见论文_任坤明

(国网四川省电力公司广安供电公司 638000)

摘要:伴随着我国经济的快速发展,城市建设的逐步完善,城市居民越来越多,家中购买的大功率的家用电器也与日剧增,为了满足社会经济的快速发展和人们生产生活的用电需求,对输电配电安全可靠运行提出了更高的要求,因此输电配电安全监察直接关乎供用电的安全性和稳定性,也是目前很多供电企业所关注的焦点问题和急需提高技术处理的问题。输电配电系统的正常运行与安全管理可以加快电力企业的发展规模,提升企业的竞争力,为用户提供更加高质量和稳定可靠的供电。本文将从输电配电安全监察技术的运行管理的重要性入手,分析其目前的发展现状,并进而着重指出加强输电配电安全监察技术发展的策略。

关键词:输电配电;安全监察技术;运行管理;策略分析

科技的快速发展致使人们对电力的依赖性越来越强,给人们的生活也带来了翻天复地的变化,在这样的情况下造就了电力行业的快速发展和改革,同时也对输电配电安全监察技术提出了更高的要求和挑战,毕竟,在当前的科技水平下要保证满足所有用户的安全可靠、高质持续的用电是很难实现的,尤其在天气恶劣、偏远且欠发展的地区,很难保证电力能够输送到每家每户或电能质量时时刻刻都能满足用户需求,因此加强输电配电安全监察技术管理是非常必要的措施,能够促进用电的安全性、可靠性、稳定性,帮助供电企业更好更快的发展,促使电力更好更优质地服务于民、服务于社会。

一、输电配电概述以及安全监察技术的运行管理的重要性

输电就是把电能从电源输送到用电区域,配电就是在用电区域向用户供电,这两个过程是相辅相成难以分割的。例如:把三峡电站发的电送到上海去供给上海的工厂、居民、商业、学校等等使用,这一过程就是一个输配电过程,电能的电源是三峡发电站,把电能从三峡发电站输送到上海的过程叫输电,再把输送到上海的电能供给工厂、居民、商业、学校等等使用叫做配电,这些用电的工厂、居民、商业、学校等统称为用户。

电力安全监察技术的发展和创新能够改善在输电配电中存在的诸多的安全隐患问题,与此同时,经济的全面发展和科技的进步,为输电配电的技术做了技术准备和平台支持,电力安全监察技术的提升不仅能够减少在操作中的危险性,并且针对输电配电过程中可能存在的线路和系统问题进行排查和检修,能够及时的发现输配电过程中存在的问题,并及时的加以解决。这就能够减少对人们生活以及工程等用电生产造成的损失。

二、输电配电安全监察技术的发展现状

输电配电安全监察技术的运行是非常复杂的过程,并非是一个环节的努力就可以保证其正常的运行和保证运行的质量。

1.国网安全管理规程制度执行疏漏

为适应当今社会和企业发展,国家和国网公司坚持‘依法治企’原则,先后出台了一系列的有关安全工作的规程(规定)和制度,所属各企业单位都依据国家和国网统一规定的标准执行。但是从执行的情况来看,很多企业将安全监察技术的实施仅仅是放在宣传的层面,并没有根据企业的发展和实际情况相结合,制定出符合本企业发展和管理的模式,一些安全管理规程制度在执行过程中并没有得到真正‘落地’,形如‘空中楼阁’。

2.安全设备工具和防护用品质量并不完美

在输电配电中,安全监察工作的重点是保证防护工具的质量性能和齐全性。一方面,很多电力企业在采购方面由于管理的疏漏,导致采购的安全防护工具不符合电工操作的质量要求;另一方面,输配电设备运维管理单位对于安全设备的排查和维护检修不到位。很多防护工具经过长时间的使用,出现磨损严重、绝缘层破裂等情况,这些漏洞都是存在安全隐患的,需要及时排查和更换。

3.员工的基本安全知识不丰富以及组织培训工作较少

诸多的一线电工处于知识面非常小的劳动阶层,知识了解工作范围内怎么操作,对工作范围内安全操作要领或可能出现的事故隐患掌握不够全面,更不用说岗位已外可能出现的事故隐患,一旦出现了危险,对于应急处置和自救不能完成,因此,事故出现之后的伤害和风险非常大。与此同时,电力企业针对于员工不同的岗位应该组织安全培训工作不到位,未达到国家要求的特殊行业的要求。另一方面,由于电工文化水平普遍偏低,企业就放弃了对部份员工严格的安全培训,使多数培训成为形式,未达到效果,至使员工自身受到威胁时没有自我保护的能力。

4.员工的安全意识不强,违规违纪现象频发

部分基层员工安全意识不强,在安全工作中过于注重工作任务的按期完成,容易忽略现场安全工作的重要性,致使工作现场出现违反电力企业安全工作规程规定及制度的行为屡禁不止,给输电配电安全带来较大威胁。

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三、输电配电安全监察技术的策略分析

1.加强宣传,进一步增强安全红线意识和社会责任感

通过近年来电力企业在安全生产工作中引发的事故,警醒企业各级管理人员和员工,若发生事故,无论从企业的角度还是现场工作人员,均会造成极大伤害和损失,因此二者都应该增强安全意识,企业要算好安全、生产和经营“三笔账”,不能为了追求生产经营利益最大化而忽略安全;疏于对员工的安全教育培训或放松对员工安全工作监管;现场工作人员不应有‘事故离我们很远,心存侥性、麻痹思想’,以错误的心态对于工作中的操作规程或者行为规范、自身安全保护措施等置之不理,隐患和危险随时都在,一线员工必须首先牢固树立安全意识,严格按章操作、按规做事,才能减少事故,减少伤害。只有各个方面的参与人员都树立起‘我要安全’的意识,进一步增强安全意识和社会责任感,才能促进电力产业持续健康、安全发展。

2.健全的安全管理体系,能够在实际的工作中发挥应承担的责任

传统的安全管理体系,不能适应实际工作中的需要和电力行业发展步伐,无法推动企业用现代化的速度进步和加强安全的保证。因此,需要在原有安全管理体系的基础上,运用现代化信息技术和大数据等平台,通过对评估分析,事故隐患的统计处理,进一步完善企业安全管理体系、制度和日常安全技术管理措施。在整个管理体系、制度完善前期需组织专门安全管理人员参与收集、分析作业过程中的风险点、事故隐患,并在实施的过程中加以监督和管控。

3.加强输配电安全监察管理,加大输电配电安全反违章力度

电力企业必须加强输配电安全监察管理,要从输电配电规划设计、物资采购、施工建设、竣工验收、运行维护等各个环节进行安全监察把关,对存在的不安全因素和问题及时进行纠正和控制,避免电力供应和用电方面发生安全事件。其次,要加大对输电配电施工、运维等现场反违章工作力度,重点对重大施工现场、重要输配电设备运维工作中出现的违章违规等行为进行查处,避免因管理违章、行为违章、装置性违章引发输配电安全事故,给电力企业造成不可挽回的损失。

4.加强各级安全管理能力的提升和员工安全知识的培训

输电配电技术的首要目的是保障企业员工自身安全和健康。为此,一方面加强员工安全知识操作技能培训非常重要。企业必须注重员工的知识教育,安全作业的知识和自我保护的技能与理念;扎实做好上岗前培训,要让其了解电力生产经营工作中的安全注意事项和应知应会能力,并进行培训考试;再次企业要根据员工培训情况、具备

的技能水平以及自身综合素质能力来分配任务;最后要进行经常性的安全教育培训和专项技能培训,不断提升员工安全意识和业务技能水平。

5.借鉴和引进先进的安全管理经验

电力行业已经有着悠久的历史,安全生产也是老生常谈的问题。为此,电力行业生产经营行为规范和管理制度应该相互借鉴和学习,吸取国内外优秀的经验教训,结合企业自身管理和经营客观实际,在企业文化、管理创新、队伍建设等方面选择性的引进和学习。充分运用新技术、新工艺开展输电配电安全监察技术管理。例如:运用红外测温、X光检测、电缆探伤等新技术进一步强化输电配电运行和安全监察工作。此外,电力企业加强对输电配电安全运行管理分析总结以及安全监察工作的评估,不断总结和提炼输电配电安全运行和安全监察管理工作经验,切实有效地提升安全监察管理的水平和能力。

结束语:

电力是以电能作为动力的能源,是人们生产和生活的必须能源,与人们的生活息息相关。伴随着经济的发展,生活用电在逐渐的增大,对于供电企业供电质量和可持续性供电要求越来越高。与此同时,电力作为我国经济增长的一个重要的组成部分,影响着社会生产以及社会的进步,因此,供电企业一定要认识清楚输电配电安全监察技术管理的现状,从技术的革新和管理入手,逐步改善调度运行的问题,为了在竞争中占据优势地位,增强在用电用户的信誉度,不断的加强企业的创新,不断符合社会发展的需要。因此,本文的分析与阐述旨在促进电力行业安全监察工作更好地进行,企业得到的良性发展,希望各方的专业人士能够相互沟通,共同总结相关的管理经验和解决问题的办法,为行业的发展和进步贡献相应的力量,为用户提供安全、高质量的供电,促进经济的发展和城市的进步。

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论文作者:任坤明

论文发表刊物:《电力设备》2017年第19期

论文发表时间:2017/11/21

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