（江苏省兴化市周庄中心卫生院??江苏? 兴化 225700）
【摘要】 妇女、儿童的人口总量占到世界全部人口的三分之二，代表妇女和儿童健康情况的妇幼卫生信息统计数据是衡量一个国家或者地区整体社会状况的一个关键评价指标，也是各级政府进行社会发展计划制定以及区域发展计划制定的一个重要依据。本文通过调查研究，着重对兴化市妇幼卫生信息工作管理的现状进行分析，并提出相应的加强管理对策建议。
【关键词】妇幼卫生信息；现状；对策
【中图分类号】R197 【文献标识码】A 【文章编号】2095-1752（2016）35-0370-02
妇幼卫生信息管理，它是妇幼卫生工作中一个非常重要的内容，妇幼卫生信息监测报告是评价一个国家和地区卫生事业发展现状的一组重要数据，他可以给各级政府卫生行政部门提供很多关键信息，是他们进行卫生政策制定工作的一个重要依据。所以，建立完善的妇幼卫生信息管理系统，是我国社会持续发展的一个必然要求。
1.妇幼卫生信息管理工作现状
近年来，因为多种原因，我国妇幼卫生三级网络系统的建设还存在很多问题，很多乡、村级网络纷纷解体，妇幼卫生信息管理工作遇到了很多挫折。为了提高我国妇幼卫生信息资料的真实性，本文以现阶段我市妇幼卫生信息管理工作现状为出发点，对制约我市妇幼卫生信息管理工作的多个因素进行了详细的调查研究。
1.1 妇幼卫生经费短缺，三级妇幼保健网络建设不够健全
自建国以来，我国开始逐渐重视三级妇幼保健网络的建设，妇幼信息资料的收集渠道比较畅通，相关资料的真实性也比较高。但是，随着我国市场经济的进一步发展以及我国农村卫生经济体制的改革，各级政府对妇幼卫生管理工作缺少专项工作经费，部分地区投入不足，乡妇幼保健机构虽然实行了绩效考核，但缺少激励机制，在国家实行基本药物以后，乡村医生的收入较之前有明显下降，加之乡村医生大部分老年化，计算机应用又不熟练。因此乡、村两级的妇幼保健网络的功能逐渐淡化。由于我市经济发展水平不高，财政能力有限，导致妇幼保健单位的经费补给不足。基层妇幼保健单位的经济效益低，这些单位为了维持医院的发展，开设临床业务，就把大部分精力和人力都投放到临床工作中，而尚未开设临床业务的单位因为没有科学的监管以及激励制度，所以工作效率很低；乡村或社区中的妇幼保健人员也是直接放弃妇幼保健工作，大部分时间都在从事医疗工作。这严重制约了我市妇幼卫生信息管理事业的健康发展。
1.2 基层信息管理人员业务水平低，综合素质较差
在基层妇幼保健机构工作的职工，大部分学历水平都比较低，他们大多都是毕业于县级卫生学校或在职取得的学历。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆全市各级妇幼卫生机构的信息管理人员仅具备一定的医学知识，不能全面掌握信息统计和计算机基本应用知识，掌握统计法律知识的人更是少之又少，由于他们的业务水平低，综合素质不高，致使很多妇幼资料信息收集不完整，数据逻辑关系不够清晰。
1.3 信息数据质量较差，漏报现象普遍存在
因为以上原因，严重制约了我市妇幼卫生信息管理工作的发展，使得我市信息数据真实性不高，可靠性较差，无法真正代表我市妇幼卫生服务的整体水平。第一是信息漏报现象严重。根据2015年兴化市妇幼卫生三网监测质控调查结果，被抽查地区的5岁以下儿童死亡漏报率为15.01%，死胎死产漏报率为11.05%，出生缺陷漏报率为13.52%。第二是信息数据明显失真。部分妇幼信息工作人员没有按照规范要求搜集各项统计数据，个别市区和医疗机构为掩饰不足、体现政绩，“围绕” 指标“做”数据。
1.4 对妇幼信息工作的重视不够
很多医疗保健机构的信息管理人员都还认识不到信息管理工作的重要性，他们认为信息管理工作没有实际意义，还有些人只关注个人的经济利益，根本无视信息管理和信息统计工作。少数上级卫计行政部门在考察工作时，也只是看看表面数字，对数据的溯源性不够关注。
1.5 城市社区建设迅速、人口流动性大
长时间以来，城市社区管理工作都是妇幼卫生信息工作的一个重点和难点，流出人口和流入人口的数量都非常大，加上部分社区卫生服务中心区域界定比较模糊，很多社区的妇幼保健工作只是简单的进行预防接种和其他一些国家强制执行的工作以及一些有利可图的工作，而忽视数据收集和信息管理这些无利可图的工作。
2.加强妇幼卫生信息管理的对策思考
2.1 加强各级妇幼卫生信息工作的领导
妇幼卫生信息管理工作是一项需要长期坚持的基础性工作，它涉及到的面非常广、原始资料也是困难重重，信息管理工作的质量直接关系到资料的真实性，从而关系到各级政府制定政策的可靠性。所以，这项工作需要得到各级领导的关心和重视，他们的支持和帮助是提高信息工作质量的一个关键因素。
2.2 提高各级行政部门重视程度，增加政府投入
妇幼数据通过基层一级一级向上汇报，所以如果想提高妇幼信息质量，一定要确保乡、村两级的妇幼人员足够的时间、精力、经济基础以及基本的工作技能，这就需要各级政府投入一定的经费，只有这样才可以稳定乡、村两级队伍，提高乡、村两极队伍的水平，达到妇幼保健级级有人管，统计信息层层有人抓的目的。
2.3 引入考核与评比制度
完善省、市级妇幼卫生信息工作管理考核制度，实行统一的考核量化标准，根据质控工作每年对市、县、乡、村信息工作管理质量进行检查，并把检查成绩归到分级管理的总分数里进行评比。最后的成绩作为评判妇幼保健工作的重要内容并在大范围内进行书面通报，加快推进各级妇幼信息工作的完善。
2.4 加强业务培训，强化人员素质
选择事业心强、有科学严谨的工作态度、具备妇幼保健技能、能够熟练运用现代管理软件系统和具有基本统计知识的人担任妇幼信息管理工作，针对各级信息人员特点及问题，采用日常讲解、年度培训等各种形式提高业务素质。
2.5 增强统计法律教育，提高法律意识，严肃统计纪律
《统计法》和统计相关规章制度是信息统计工作的基本准则。在工作中，开展统计法律、法规的宣传教育，各级指导过程中不断强化统计法意识，对瞒报、虚报、篡改统计数据者严肃纪律，真正做到数据真实、有效。
论文作者:洪晨
论文发表刊物:《医药前沿》2016年12月第35期
论文发表时间:2017/1/5
标签：妇幼论文; 信息论文; 卫生论文; 工作论文; 妇幼保健论文; 管理工作论文; 兴化市论文; 《医药前沿》2016年12月第35期论文;