班主任工作的几点浅见论文_王立中

班主任工作的几点浅见论文_王立中

甘肃省永靖县太极中学 731600

用心浇灌,以情育人,班主任的生活像一个五味瓶:酸甜苦辣咸,五味俱全。班主任工作的琐碎、繁杂且不说,光是每日面对那一群年龄差不多、思想各异、性格不同的学生,处理他们各种各样的问题,如果没有一颗真正关爱他们的心,就很容易流于简单化;或者是你的千篇一律,道貌岸然,表面上唬住了他们(但其心里并不服气);或者就是他们多种多样、层出不穷的“花样”使你疲于奔命。总结这几年的班主任工作,感慨良多。我觉得要使一个班级有良好的班风,有强大的凝集力,一直不断前进,班主任除了做好一些常规工作外,还应有一颗爱心,用真情融入学生中间,多理解他们,使他们信服你,愿意把你当作他们的好朋友,愿意与你多方面地交流思想。总之,需要用心浇灌,以情育人。捷尔任斯基曾说过:“只有用爱才能教育好学生。”班主任对学生的热爱是顺利开展班级工作、教育好每一名学生的重要前提。我是通过以下几点做好我的班主任工作的:

一、用“心”了解学生

要做好班主任工作,一个非常重要的前提是要了解学生,只有了解了他们想法的时候我才知道他们日常行为的根源是什么,是家庭影响,是是非感不强,是习惯不好,是意志力不坚定,还是其他原因。这样才能更好地开展班主任引导工作,说的话他们才能信服!平时我了解学生的途径主要有以下几种方式:

1.观察。上课的时候,自习课的时候,课间的时候……通过自己平时的留意观察是了解学生的一个最重要的途径;

2.通过学生来了解学生。在平时,我会经常找几个比较好的学生来聊聊天,然后不知不觉中从他们的嘴里了解一些学生。有时候学生之间在聊,我会趁机聊进去,从而从中了解到一些情况。同时我会鼓励更多的学生关心班集体、关心身边的同学,如果班级中有不好的现象要敢于反映情况。这样有些学生就会在班级有事情的时候及时来跟我反映了。

3.从任课老师那里了解部分学生。平时,我会经常跟班级里的任课老师沟通沟通,问问他们班级里的一些情况、他们对班级中一些学生的看法以及一些了解。一个学期下来,我发现往往从任课老师那里得来的信息都是比较有用的。当然,还有其他的一些了解学生的方法。了解了学生之后,很多事情处理起来就可以更有效果。

二、用“心”对待学生 

初中的学生其实已经是个小大人了,虽然对我们学校的学生来说可能没有像其他普高学生那么懂事,但是每个学生都是有自己的感知的,他们能实实在在感受到老师是否真心对待他们。作为班主任,决不能厚此薄彼,应该关心每一位学生,关注每一位学生的成长。在我眼里,没有好生、差生,全是学生,对学生的关怀、爱护决不是刻意的、做作的,而是发自内心的。两年的班主任工作中我把更多的时间是花在与学生做思想交流上的,我是真心地希望他们好,竭尽全力去跟他们沟通,结果证明我做得还是比较成功的。

1.用爱激励学生。崇高的爱要求教师具有高尚的师德,充分利用教师形象的影响力激发学生的理智感、道德感和审美感。班主任应当用自己言行一致、光明磊落的品质,对工作认真负责、精益求精的态度去感染学生,身先士卒,身体力行,要求学生做到的事情自己先做到,用自己的行动去影响学生。同时,班主任的爱应是公正的,一个班集体中品学兼优者有之,班主任不应偏信偏爱;品学均差者有之,班主任不能冷淡歧视,否则受冷淡遭歧视的学生会自暴自弃,甚至产生逆反心理,从而拒绝接受教育。

2.用爱温暖学生。一要关心学生成长,引导学生建立正确的人生观,培养学生优良的品质和文明习惯,教育引导学生学会做人。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆二要多给学生讲做人的道理,讲为人处事的原则,使学生“悟”出做一个高尚的人需要具有良好的品德,注意引导使学生获得健康的心理。三要多与学生谈心、交心,做学生的知心人。你只有让学生充分地信任你,才能了解学生心中的“结”,才能排解学生的不良情绪,引导学生克服心理障碍。四要从生活中多关心学生、体贴学生,想办法解决学生生活上的困难。 

3.用爱鞭策学生。真心爱护教育对象,就必然要严格要求,没有原则的爱是偏爱溺爱,过分的严厉便缺乏情感的交融。因此,班主任对学生的要求要适度、合乎情理。严格要求学生应以充分尊重学生为基础。班主任对学生的严格管理是必要的,但若在批评教育时讽刺、挖苦甚至辱骂、体罚,这与严格要求是格格不入的。批评应是善意的,特别是对屡犯错误的同学,应进行恰当的批评,春雨润物细无声嘛!总之,批评的艺术应是严格与善良的圆满结合。学生对班主任的批评,感受到的不仅是合乎情理的严格,而且是充满人情味的关切。

三、用“心”教育学生

学生们成长的过程是一个性格思想变化转型的过程,活泼喜动、好表现是他们的天性。我们在教育教学过程中总会接触到这些形式各异、性格多样的学生,我们不可能也不应该面面俱到去管理和教育,使之整齐划一,因为这些是学生们的天性,是性格思想转型的必然表现;即便是偶尔犯一些小毛病、小错误,也属正常的发展。特别是男同学,又是在他们的小天地里,这种张扬个性表现得更为突出。对于这些,我们不能一味地否定、一棒子打死。而学生们教育成长过程中又常常出现问题的反复性,我们对此要有思想准备,要有耐心,不能操之过急。教育过程并非像拧水龙头那样一蹴而就,我们要允许其在“犯错——教育——改正”的循环反复中成长。而随着年龄、知识的增长,集体、同学的影响,他们都会向好的方面发展。

1.懂得宽容,以同龄人的心态理解学生、尊重学生。作为一名班主任,要尊重学生人格,并善于进行“心理移位”,设身处地地体察学生的心理处境,关心学生学习的细微变化和点滴进步,及时地加以引导、表扬、鼓励,使学生逐渐对班主任产生一种亲切感、安全感。

2.民主地处理问题,给学生“辩护”的权利。一个班那么多学生,那么多事情,班主任不可能样样事情都了解得完全属实,偶尔也会带上一些自己的主观色彩。倘若事实并非如班主任了解的那样而轻易地下结论,那么不仅仅是学生受委屈,而且班主任也将面临信任危机。民主不仅容易赢得学生,使他们乐于与你交流,而且可以培养学生的民主意识。

3.看准机会,选择最佳时机,进行思想教育。班主任若真正爱护学生,那首先应该理解学生感情,尊重学生人格,了解学生的特点,在平等立场上耐心地同他们谈话、交往,在交往当中寻找教育时机。只要班主任注意调查研究,摸准学生的思想脉搏,掌握学生心理活动规律,善于捕捉教育时机,教育工作就会更加主动、有效。尤其对后进生来说更为重要。

(1)捕捉学生的“闪光点”。对后进生来说,他们的心灵深处同样蕴藏着进取奋发的心理需要。班主任不能只是被动地等待后进生的“闪光点”的出现,而是应主动地抓住或创设条件,诱发后进生的自尊心和荣誉感,哪怕只是闪电般的那么一瞬间,也往往是后进生转化的最佳时机。

(2)选准教育时机。在教育时机未出现时,班主任要耐心等待;当最佳教育时机到来时,要抓住契机进行教育,因为此时教育学生最容易被学生接受,教育效果最佳。

(3)抓住心理因素。我觉得,一个学生的思想通了,一个班的思想教育搞好了,其他工作做起来就较为轻松了。所以,思想教育应当是班主任工作的中心任务。

论文作者:王立中

论文发表刊物:《素质教育》2016年6月总第208期

论文发表时间:2016/7/12

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