摘要：千百年来图书肩负着传播人类文化的重任，图书对于促进社会文化发展起到至关重要的作用，图书也为各个专业知识的研究提供大量资料，人们在阅读图书的过程中精神文化生活得到极大的丰富。现代社会中图书资料管理除了实物图书之外，还包括网络资料的管理，因此图书资料管理工作对比以往产生了明显的变化，面对现代社会信息化特点，图书资料管理不断创新。本文通过阐释图书管理目前基本状况，强调图书管理工作中凸显的问题，提出图书管理方法的完善和创新的具体措施，使图书管理工作满足现代社会信息化发展需求。
关键词：图书资料；管理创新；信息化
伴随社会生产力水平的逐步提高，社会经济得到快速发展，人们的物质生活以及精神生活不断丰富，人们不再追求图书数量的提升，而是关注图书质量，面对人们对于图书需求的这种变化，图书资料管理工作愈发困难。图书资料管理者除了对已有图书进行妥善管理，还需要不断扩充图书馆馆藏图书量，使现有图书资源得到定期更新，为读者提供更加全面的图书资料查询服务。信息化社会要求图书资料的管理包括馆藏图书的管理以及网络图书资源的共享。建设图书馆，不仅仅应注重传统图书馆的建设，在此基础上还应对应建立数字图书馆，使图书管理办法得到进一步创新，充分发挥图书资料带给人们的开拓视野、汲取知识、丰富精神生活的作用。
1我国图书资料管理目前基本状况
图书承载着人类宝贵的精神文明财富，图书对于人类生活的方方面面做出指导，人类社会千百年的历史进程中，图书管理从无到有，从简单管理到逐步完善，呈现出不断创新的管理体制，然而面对现代社会信息化发展的趋势，图书管理水平略显滞后。图书资料产生多方面的社会效益，图书应用在科研领域中，能够作为学术研究的重要参照资料；图书应用在教育机构中，起到承上启下的知识传授作用。图书具备非营利特点，属于社会公共服务中的重要一项，图书管理应秉承服务社会、资源共享的理念，让人民群众接触到更多的图书资料，通过网络信息技术的应用，进一步提升图书资料的使用效率。
2图书资料管理过程中凸显的问题
现代图书资料管理不断总结以往的经验，使图书资料管理进一步完善，然而不可否认依然出现很多问题。本文针对于图书资料管理人员、管理方式、图书更新速度、图书管理设备等几方面展开论述，剖析图书资料管理工作中有待改进的方面。
2.1图书管理人员水平有待进一步提高
传统的图书资料管理工作对于图书管理员的要求是摆放图书，为人们提供图书借阅服务。然而在当前信息时代，图书资料管理工作不仅仅包括日常图书借阅、为人们提供图书信息等工作，而且要求图书管理者具备较高的文学素养、较强的信息搜集水平、信息素质较高。伴随图书馆中网络技术的融入，图书管理者必须熟练掌握计算机操作技能。图书管理人员仍然停留在传统图书资料管理水平，显然不能达到现代化图书管理要求。
2.2管理方式滞后
管理方法将决定管理水平，图书管理机构有必要在工作中积累经验，逐步改进管理方法，并且根据实际情况创新管理方法，以适应时代的发展。然而实际上，大多数图书馆依然采用传统的图书管理方法，不能主动学习领先的管理手段，不能达到新老用户提出的要求。究其原因在于管理者缺乏管理意识，不能与时俱进地主动学习提升自身水平，管理者没有重视网络技术的应用，依然固步自封采取传统的管理方式。
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2.3图书资料更新速度过缓
人们来到图书馆希望在大量文本资料中查询到自己需要的资料，然而图书馆内资料数量少，并且长时间没有得到更新，这会大大降低图书资料的查阅率，现有图书价值也不能充分发挥出来。图书馆中存有种类繁多的资料，然而各行各业的知识都在发生更新。图书资料也应该与时俱进地进行更迭，这样才能满足读者的需求。这就要求图书管理者注重细致耐心地整理资料，做好分类，并且就热点问题及时收集到相关资料，使图书质量不断提高，为读者提供满意的服务。
2.4图书资料管理设备有待进一步更新
图书馆中的各项图书资料管理设备包括书架、书柜、写字台、椅子等。在信息化时代，以往传统的图书资料管理设备并不能满足时代需求，建立数字图书馆必须配备宽带网络、计算机、电脑桌椅等设备。此外，还需要配置各种软件供图书查询使用，为用户带来信息化查阅资料体验。
3图书资料管理的完善和创新
3.1注重管理人员自身素质的提升
图书管理工作首先对于管理人员的专业水平有着一定要求，图书主管部门应在筛选图书管理人员时考虑到其个人专业水平以及信息素养，并在工作中定期开展信息素养以及专业能力提升培训活动，并注重培养管理人员具备良好的沟通能力，使图书管理人员在工作中能够和用户建立和谐关系，了解用户需求，培训活动还应注重部门凝聚力的提升，让图书管理人员达到全面性综合素质的提高。重视提高图书管理人员的综合素质有利于图书管理质量的提升，图书管理人员经过与用户耐心细致的沟通能够明确了解用户需求，便于尽快查阅到用户所需要的图书资料，更好地为用户服务，提升用户的满意度。
3.2应用现代化图书管理方式
图书资料管理工作面对信息化时代应与时俱进，主动引进领先的图书资料管理方法，将传统的管理方法进行改进和创新。针对于图书资料的管理有必要建章立制，依据制度实施规范化管理，使管理方法逐步适应现代化社会发展。面对信息技术的不断突破，图书资料管理工作应结合网络技术、信息技术开创系统化网络查询服务体系。管理人员有必要学习信息资料的管理方法，严格按照图书资料类别分类，便于用户自主查询，提高查询效率。
3.3提高更新速度
图书资料管理的重点是在种类繁多的图书资料中发现用户所需的资料，这就对管理人员提出了更高的要求，管理人员应注重日常工作中将现有图书资料进行整合，并且定期做到图书资料的更新，进一步扩充图书资料的种类和数量，满足用户查询需求。
4结语
归纳以上，图书馆是我国公共文化建设的重点项目，图书馆的发展与人们精神文化水平的提升有着不可分割的联系。面对信息化社会，图书管理遭遇着新的挑战和机遇，图书管理有必要在传统管理方法上融入具备信息化特点的管理手段，为人们带来新型的图书资料查阅体验，满足信息化社会人们对于图书资料的查阅需求，推动图书馆的进一步发展。
参考文献
[1]任桂红.探究图书资料管理现代化途径的创新[J].劳动保障世界,2017(27):53.
[2]孙婷.图书资料管理工作的路径优化探索[J].人力资源管理,2017(09):167-168.
作者简介：彭秋霞，1981.8，女，汉，广西梧州，专技十一级，助理馆员，本科，图书资料管理，广西壮族自治区玉林市职业技能鉴定指导中心，广西壮族自治区玉林市，537000
论文作者:彭秋霞
论文发表刊物:《知识-力量》1月中
论文发表时间:2018/9/18
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