1.1 保障机制逐步建立健全
动物防疫工作重点首先应保障相关机制的建立健全，机制的逐步完善使得动物防疫工作的各个环节都能做到有章可循。应从以下几个方面加强机制建设：一是加强政府财政对于动物防疫工作的保障制度，尤其应大力扶持基层以及偏远不发达地区的动物防疫站；二是应逐步完善动物防疫工作的设施保障机制，使得必要的防疫设施能够及时有效地建成完善并发挥作用；三是应从人员队伍建设制度保障入手加大人员制度的有效性和可操作性，形成完整持续的人才保障机制；四是应加强其他方面的制度保障，如防疫工作应急制度，疫苗保障制度等。总之，作为防疫工作体系建设，应将制度建设作为首要任务来抓。
1.2 加强畜牧兽医动物疾病防控的基础设施建设
目前，国内很多畜牧兽医站缺乏完备的各项基础设施，特别是我国内陆以畜牧业为主的农业地区，因经济欠发达这种情况尤其严重，从而制约了地方动物疾病防控工作的顺利展开。因此，将基层组织机构的设置进行完善，并且准备一些良好的工作场所，是搞好各项畜牧兽医防疫工作的基础。根据畜牧兽医工作最关注的问题，畜牧兽医站要结合当地的实际情况，细致地研究当地的畜牧兽医防疫工作。为了提高畜牧兽医工作的水平，还要注重对各项防疫技术和方法的研究，从而做到科学系统地进行动物防疫。同时，还要提高技术人员的综合素质，重视对技术人员的培训，为畜牧兽医工作的顺利展开创造良好的条件。
二、畜牧兽医动物防疫工作存在的问题
2.1 动物防疫工作出现防疫意识薄弱现象
畜牧动物的疫病具有慢性化和非典型化的特点。随着市场经济的发展，各地货物流通更加频密，甚至不同地方畜牧动物的联系也在大幅增加，从而加大了畜牧兽医工作的难度。因畜牧动物进行免疫的病种比较多，病原容易变异。再加上一些养殖户的防疫意识较为薄弱，养殖条件和环境不能满足动物防疫的需求，使畜牧动物的防疫形势比较严峻。部分养殖户对动物防疫工作缺乏科学的认识，不能正确认识到动物防疫的重要性，总是抱着一种乐观想法和侥幸心理。而一旦重大突发性动物疾病来临造成重大经济损失时，他们才追悔莫及
2.2 防疫手段单一化
动物防疫工作伴随着我国经济社会发展有了长足的进步，整体的防疫检疫水平有了大幅度提升。然而动物防疫工作的区域发展不平衡性却越来越明显，尤其在我国西部不发达地区和基层防疫站，这种情况尤为突出。西部不发达和基层防疫站的防疫手段往往还停留在传统的“一针好”的防疫思维上，更为先进的检疫防疫一体化动物防疫综合性手段实施情况不容乐观。另外，需要指出的是，我国经济发展的不平衡性，造成一些领域造假、低质现象也较为突出，反映在防疫工作方面，表现在基础设施的质量、疫苗稳定性等有所欠缺。总之，动物防疫手段的多元化和综合性发展保障也是当前工作不可忽视的缺陷。
2.3 人员队伍建设不足
队伍建设制度是工作落实的必要保障，而从事相关工作队伍建设的缺失也是动物防疫面临的一大挑战。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆一方面，畜牧兽医队伍的老龄化严重，人员更替出现了青黄不接的现象，尤其在一些西部地区和偏远地区，这种现象更为突出。另外，人员专业素质参差不齐，高素质人才与缺乏必要专业素质的工作人员都一定程度存在；另一方面，动物防疫工作人员流动性较大，青年工作人员往往流往东部发达地区，转调情况严重，这对于队伍的稳定性带来影响。同时，缺乏人才发展的必要保障机制，畜牧兽医队伍没有提供人才合理的升职发展保障，实现工作人员自身价值的制度体系缺失严重。因此，人才队伍建设不足也是动物防疫工作的严重缺陷
三、对改进畜牧兽医动物防疫工作的建议
3.1 提高畜牧兽医的责任心我国政府对公共管理的工作中，主要的职责包括对食物安全和公共卫生安全的保证，同时，食物安全和公共卫生安全也受到畜牧兽医动物防疫工作的影响。因此，要建立完善的畜牧兽医动物防疫体系，把动物防疫放在重要的突出位置上，转变传统的思想观念，提高对畜牧兽医工作的责任心，在完善各项规章制度的基础上加大对畜牧兽医工作人员的管理，使之以更大的热情投身于这项事业。
3.2 引进先进技术
在基层畜牧兽医动物防疫工作进行时，将使用更多的机械装备和药物，药剂与设备的先进程度，对于基层畜牧业兽医动物的防疫工作质量有着很大的影响，采用不同的设备和不同的药物，会对预防效果产生相当大的差异，我国在畜牧兽医技术领域的基层防疫工作中，在世界上并不是最先进的，为了确保高效的完成畜牧兽医动物基础防疫工作，减少工作人员的工作压力，有关部门应该采取积极有效地方案，引进先进设备与技术，提升基层畜牧兽医领域的防疫工作进行时的质量，做到确保基层畜牧兽医动物防疫工作能有效开展。
3.3 加强专业人才培养
畜牧兽医动物检疫、防疫人员在工作实践中由于专业知识缺乏或工作责任心不强，将容易导致多种疫情问题的产生，因而相关部门在工作实践中要加强专业人才的培养，通过人才队伍建设，以畜牧兽医动物防疫工作为重点，对部门人员定期进行专业化的知识培训，使其掌握更加先进的工作技能。另外在对部门防疫人员进行绩效考评时需要将工作能力、专业基础和业务水平等考核要素纳入其中，提高畜牧兽医动物防疫工作效率与质量，保证畜牧养殖业的健康稳定发展。对畜牧兽医动物防疫工作人员加强专业技能培训，有利于在工作实践中促进相关人员总结工作方法和经验，减少人工失误，提高畜牧兽医动物检疫、防疫的有效性和及时性，奠定畜牧养殖业的发展管理基础。
四、结束语
总而言之，在畜牧兽医动物防疫工作开展过程中，要结合地区实际特征和管理要求，积极践行更加有效的处理措施，切实维护监督机制和管理模型的有效性，也为具体工作流程的综合性升级奠定坚实基础。
参考文献：
[1]张雪君，董燕萍，张佳，蒋向君，单玉平，张明敬，孙田.连云港市关于动物防疫政府购买服务试点工作组织开展情况的调研报告 [J]. 畜牧兽医科技信息，2017（12）.
[2] 马佳 . 做好基层畜牧兽医动物防疫工作的措施 [J]. 畜牧兽医科学 ( 电子版 )，2017（11）.
论文作者:王海朝
论文发表刊物:《红地产》2017年8月
论文发表时间:2018/8/20
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