企业会计核算规范化管理措施的探讨论文_韩平

企业会计核算规范化管理措施的探讨论文_韩平

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摘要:现阶段,随着社会经济的不断进步,给企业带来巨大的发展机遇,但是同时也带来了一系列严峻的考验。企业要想在这日益激烈的市场竞争当中立足,就必须要切实提高企业会计工作质量。会计核算作为会计工作的核心,全面加强会计核算规范化管理具有重要意义。但是,通过深入的研究分析我们发现,当前企业会计核算管理仍存在一系列的问题,例如:会计核算制度不完善、会计从业人员素质低等等,这在很大程度上影响着企业的发展。基于此,本文首先概述了企业会计核算;其次分析了当前企业会计核算存在的一系列问题;最后探讨了企业会计核算规范化管理的对策。

关键词:企业会计核算;规范化管理;现状;对策

一、企业会计核算概述

企业会计核算,简单来说就是指在企业发展的过程当中,对相关经济活动的核算。企业在进行会计核算的过程当中,需要对企业所有账目进行规范的管理。在企业经营发展的过程当中,积极做好会计核算工作,不仅能够在很大程度上提升会计核算工作质量,而且还能够有效的促进企业账务管理工作水平的提升,促使企业获得更高的经济效益。

在企业不断发展的过程当中,积极的做好企业快速核算工作,能够有效的规范企业预算管理工作,不仅如此,还能够更加充分的了解并掌握企业采取的实际运行状况。然后结合企业财务预算结果,采取有效措施,更好的控制企业成本。由此我们不难看出,全面加强企业会计核算工作质量具有重要意义,这是提高企业经济发展的重要举措。

二、当前企业会计核算存在的一系列问题

(一) 会计核算制度不完善

现阶段,随着市场竞争的日益激烈,积极做好会计核算工作具有重要意义。但是,通过深入的研究分析我们发现,当前很多企业对于会计账册的制定,大多是为了应付税务部门的审查,并没有充分的结合企业的实际发展状况来建立相应完善的会计核算制度。尤其是在对一些会计科目进行设置的时候,缺乏一定的科学和理性,无法满足企业会计制度要求。与此同时,当前还有很多的企业虽然制定了会计核算制度,但是却存在着会计核算主体不明确的现象,这也就使得很多的企业财务人员在进行会计分录的时候,无法对企业资产以及个人资产进行有效的界定,这对于企业资金的管理来说是极为不利的。

(二) 会计从业人员素质低

不得不说,企业会计核算这一项工作有着一定的复杂性,这也就需要会计人员需要具备专业的水平以及综合素质,进而最大限度的确保会计核算的科学合理性。但是,通过深入的研究分析我们发现,当前很多的企业会计人员大多是通过自学考试进而获取相应的会计从业资格证的,虽然能够完成一些较为简单的会计工作,但是在面对一些有着一定难度的会计核算工作的时候,却显得力不从心。由此我们不难看出,会计核算人员的专业水平以及综合素质,在很大程度上决定着企业会计核算工作质量。只有具备较强的专业性以及技术性的会计人员,才能够更好的胜任企业会计核算工作。但是,由于企业会计人员知识面较为狭窄,在加上缺乏丰富的工作经验,无法掌握先进的、有着较强的专业性的财务软件,这也就导致了企业企业会计核算工作较为混乱,很多库存以及应收款,无法及时的披露在财务报表上,无法为企业管理人员提供更加有效的信息,更无法满足时代发展以及企业发展所需。

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(三) 会计监督体系不全面

现阶段,很多企业仍没有建立完善的会计监督体系,这也就使得企业在进行成本核算、财务收支管理以及财务稽查的过程当中极易出现一系列的问题,无法充分的发挥出会计监督以及会计反映方面的作用。其主要原因就是由于很多企业管理人员以及会计人员受到利益的驱使,并没有充分的发挥出会计核算对企业的监管作用。与此同时,由于财务部门缺乏一定的执行力,这在很大程度上降低了内控能力,进而也就使得会计核算无法为企业管理人员提供更加真实有效的信息,企业会计核算如同摆设,最终导致企业经济利益出现损失。

(四) 会计基础信息不准确

企业的会计核算,主要是针对企业在经营发展的过程当中,所涉及到的一系列的数据信息,进而按照相应的会计规章制度来进行相应的处理之后,得出一张经营报表,这能够充分的显示出企业的在这一阶段当中的实际发展状况,进而帮助企业管理人员更好的做出相应的决策工作。但是,当前由于企业在发展的过程当中,往往会面临众多的内容,这在很大程度上加大了会计工作难度。在这种情况下,以往传统的手工账本已经无法满足企业实际工作所需,进而也就出现了企业会计基础信息不准确的现象。

三、企业会计核算规范化管理的对策

(一)建立健全企业会计管理制度

我们要想更好的切实提高企业会计核算工作管理水平,我们就必须要积极的构建一套完善的会计核算管理措施,在制度建设的过程当中,我们需要充分的结合企业实际发展状况以及相关规章制度来进行。与此同时,我们在会计核算工作的过程当中,应严格的控制好相应的核算工作程序,加大对于会计核算程序的保障力度。除此之外,企业在不断发展的过程当中,我们还应加大对于会计工作人员工作流程的控制力度,不断创新优化企业内部会计管理制度,避免漏洞的出现,促进企业的又好又快发展。

(二)提升会计工作人员的业务能力和职业素养

上文中我们说到,由于很多企业会计工作人员的业务水平以及综合素质的不足,极易导致会计核算工作出现一系列的问题,这在很大程度上抑制着企业的良好发展。在这种情况下,我们就应全面加强对企业会计人员的业务水平以及综合素质的培养,通过教育培训、专家讲座等一系列的方式,促进其业务水平以及综合素质的提高,进而为企业接下来的发展,提供强有力的后备人力资源保障。

(三)强化对企业内部工作的监督和检查

为了能够全面提高会计核算工作水平,我们还应积极的做好对企业会计核算工作的监管力度。通过构建完善的工作制度以及监督审核机制,定时定期的做好对企业会计核算项目的检查。与此同时,我们还应全面提升企业管理人员的思想意识、内控意识以及风险意识,进而使其能够充分的意识到会计核算工作的重要性所在,并加大管控力度。除此之外,企业的管理人员拥有决策权,这也就更应该重视起对企业内部会计核算工作的管控,最大限度的确保企业会计核算工作规范化进行。

(四)增强会计基础信息的准确性

最后,我们要想切实提高会计核算工作水平,我们就必须要最大限度的确保企业会计基础信息的真实性、可靠性。在这种情况下,也就需要企业积极的配备完善的财务软件,并科学合理的选择符合企业形式的采取系统,在有效降低企业财务工作人员工作难度、工作压力的同时,促进会计核算工作效率的提高,最终促进企业的健康、可持续发展。

结语

综上所述,作为企业必须要考虑到自身长久发展的问题,因此对于企业中会计核算的管理更应该加以重视,在科学规划的同时结合自身企业特点制定出有效的管理机制 才能使得企业能长久稳定的发展。

参考文献

[1]马秀云.企业会计核算规范化管理措施的探讨[J].经济视野,2013,(23):253-253

[2]张英栋.企业会计核算规范化管理措施的探讨[J].中国商贸,2013,(15):40-40,42

[3]陈杰.企业会计核算规范化管理措施的探讨[J].新财经(理论版),2012,(8):217.

[4]刘鸿.信息化环境下企业会计核算模式的现状探讨[J].财经界.2012(2):184-184,186.

论文作者:韩平

论文发表刊物:《防护工程》2018年第20期

论文发表时间:2018/11/19

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