苏比努尔·依明 高首领
长沙医学院 湖南长沙 410219
【摘 要】通过对广西医科大2012-2014届临床专业毕业生及其用人单位进行问卷调查，掌握临床专业毕业生工作现状、对学校教学的反馈、自我评价及其用人单位对临床专业毕业生的评价等基本信息，了解社会对人才培养的需求，找出人才培养过程中存在的问题并提出相关建议，提高人才培养质量。
【关键词】广西医科大；临床本科；跟踪调查；就业反馈
随着高等医学教育事业的迅猛发展，医学院校办学条件得到较大改善，招生规模不断扩大。在医学临床专业毕业生总数不断增多的同时，临床专业毕业生质量能否满足社会的需要，临床专业毕业生是否具有开拓创新的意识和潜质，是衡量院校办学水平的重要指标，也是院校生存与发展的生命线。中国就业促进会会长张小建表示，当前大学生就业意愿与市场现实之间，还是有一定的差距。大学生希望的理想岗位和相关领域能够提供的实际岗位不能吻合，这是摆在每个大学生面前非常现实的问题。为了解用人单位对我校临床专业学生的质量反馈，我校就业部门对本校2012-2014届广西省内就业的临床专业毕业生进行质量跟踪调查，找出人才培养过程中存在的问题并提出相关建议，为医学院校人才培养提供参考。
1．对象与方法
1.1对象 广西省广西医科大2012-2014届四届省内就业的临床专业毕业生及其用人单位。共调查18个地市共百余所医院，发放单位调查问卷120 份，回收有效问卷115份，回收率为95.8%；发放临床专业毕业生调查问卷700 份，回收有效问卷643份，回收率为91.9% 。1.2方法和内容 从校大学生就业中心获得各届临床专业毕业生工作去向，走访省内就业临床专业毕业生及其用人单位，统一指导语，现场发放调查问卷，当场回收。问卷分为《临床专业毕业生质量跟踪调查问卷》和《用人单位调查问卷》。问卷内容包括：①临床专业毕业生工作基本情况；②用人单位对临床专业毕业生的评价；③临床专业毕业生自我评价等。
1.3统计学处理 问卷数据根据相关剔除标准剔除无效问卷，采用SPSS18.0软件进行统计学处理，计数资料的比较使用卡方检验，检验水准α取值0.05。
2. 结果
2.1 临床专业毕业生工作基本情况
从薪资、职称、科室角色几方面来看，临床专业毕业生工资集中在1000-2000元，大部分为初级职称，在科室里属于基本技术人员。临床专业毕业生医生资格考试一次通过率达77.2%。调查显示，该群体中73.1%的人对未来的发展前景有信心，48.2%的人不后悔选择医学专业。 自工作以来，91.6%的临床专业毕业生单位固定不变。可见，由于工作时间短，临床专业毕业生均处于事业的起步阶段。大部分临床专业毕业生工作踏实稳定，对未来充满信心，具有良好的发展前景。
2.2用人单位评价与临床专业毕业生自我评价
调查用人单位对临床专业毕业生思想道德素质、知识素质、能力素质等各方面的评价，结果如表1所示：各评价项目选择优良的比例均超过80%。用人单位对临床专业毕业生的专业知识与临床技能评价较高，而对外语水平、科研能力、计算机水平和获得利用信息能力评价不高。
表1 用人单位对临床专业毕业生的评价结果统计表（%）
3. 讨论
“对于大学生就业期望值高、职业能力不足、职业素养欠缺的状况，不能一味指责，要真正去了解大学生的需求，结合国情制定一些有针对性措施，提供更好的就业服务，消除制度性障碍，这才是治本之道。”北京大学(微博)就业指导中心副主任李军凯表示。
对此，笔者建议：一、医学院校要继续进行专业结构和课程设置的改革，重视计算机培训、图书馆利用和文献检索等课程，培养学生信息意识。二、加强双语教学宣传工作，营造良好的双语教学环境，打造优秀的教师队伍，提高对学生专业英语的要求。三、从经费、制度、政策等方面支持、鼓励学生参加各类科研活动。四、建立和谐的学术互动与资源共享机制，定期举办学术讲座，开阔学生眼界，为学生提供良好的学术氛围与条件。
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论文作者:苏比努尔·依明,高首领
论文发表刊物:《中国医学人文》(学术版)2016年2月第4期
论文发表时间:2016/6/13
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