摘要： 地质勘察是岩土工程设计与施工中的重要内容与环节，勘察质量的高低对设计方案及施工质量的好坏有着巨大影响。因此，地质勘察人员在工作中始终应持以严谨、专业、认真的态度把握好地质勘察过程中的各项关键因素，从而为工程设计及施工提供精准、科学、合理的勘查数据，为设计及施工质量的优化奠定基础。本文就岩土工程地质勘察中的质量控制因素，进行了详细的分析。
关键词：岩土工程；地质勘查
地质勘察是岩土工程建设中获得科学投资方案及详细施工资料的有效途径，也是设计最优化建设方案的资料数据来源。地质勘察数据资料精准性的高低，对施工效果有很大影响作用，如果勘察的数据与资料不科学、不准确、不详细，就会导致设计方案合理性的降低，从而导致巨大经济的浪费，甚至危及人民群众的生命财产安全。因此，为了切实提高岩土工程地质勘察质量，就需要地质勘察工作人员严格控制对质量有影响作用的各种因素。那么，如何控制岩土工程地质勘察质量，是勘察人员急需思考的问题。
1岩土工程地质勘察的重要性分析
在当前社会发展过程中，岩土工程项目建设已成为了社会发展的重要组成部分，而具体到岩土工程项目的具体操作执行中看，地质勘察又是强制性的一个基本环节，其对于具体岩土工程项目的规划以及设计具备积极作用和价值，且对后续的施工建设也能够形成指导作用，因此，确保岩土工程地质勘察工作的实施效果是非常重要的。
2岩土工程地质勘察质量影响因素分析
结合当前岩土工程地质勘察项目的具体操作情况，虽然相应的设备及技术越来越先进，相对应的数据处理准确性也越来越高，但是仍有很多影响因素存在，同样也会出现质量偏差问题，其中比较突出的影响因素主要表现在以下几个方面。
2.1市场方面的影响
现阶段我国岩土工程地质勘察工作的发展速度越来越快，这不仅体现在相应的先进技术方面，在岩土工程地质勘察企业方面同样也得到了表现，市场中存在的勘察企业越来越多，虽在一定程度上丰富和繁荣了我国岩土工程勘察行业的发展，但同时也增加了行业的混乱性，难以保障整个行业中存在的各个企业都具备高质量的执行能力及企业素质，有些岩土工程地质勘察企业为谋求更高的利润，工作过程中仍会出现偷工减料等现象，最终影响地质勘察成果质量。
2.2制度方面的影响
岩土工程地质勘察工作相对来说具有复杂性、专业性等特点，过程中需要关注的内容和执行的程序也较多，因此容易带来一些问题和缺陷，而这也和相应的操作制度不完善存在着密切联系，当前我国岩土工程地质勘察工作尚未形成较强的约束和落实机制，有些制度在具体的岩土工程地质勘察项目中难以形成较为理想的指导和约束效果，必然会影响到操作落实的可靠性和准确性。
2.3人员方面的影响
岩土工程地质勘察工作的各项具体操作都需要有相应的专业人员进行质量管控，尤其是对于一些越来越先进的地质勘察技术手段及设备，更需相关人员具备较强的操作能力、专业素养和综合素质，而专业技能人员缺失，年轻人才供应断档，也是当前岩土工程地质勘察行业所表现出的缺陷性。
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2.4数据分析处理方面的影响
当前岩土工程地质勘察工作可获取的数据信息资源越来越多，虽然这些丰富的数据资源能够为岩土工程项目的实施带来较大的便利以及参考价值，但因数据信息分析处理不当，带来的质量缺陷同样也很多，如何用合适的方式获得适合的数据信息资源并加以高质量的运用需要引起相应质量管理人员的重视。
3.有效提高岩土工程地质勘察质量的策略
基于上文归纳的当前影响岩土工程地质勘察质量的各种因素，笔者在全面分析这些影响因素的主要影响方式与影响结果的基础上，凭借自身在岩土工程地质勘察工作中积累的一些经验，提出了几点有效提高岩土工程地质勘察质量的策略。
3.1提高勘察人员素质
在岩土工程地质勘察中，勘察人员是最活跃与关键的因素，其不仅是勘察工作任务的制定者也是践行者，自身素质的高低对勘察质量有着很大影响。因此，地质勘察企业应积极为工作人员提供较多的培训教育机会，以有效提高他们的作业能力。比如做好以下几点：①借助考核或测试的形式，全面掌握地质勘察人员的专业知识及业务能力水平，并为他们量身定制培训计划，有针对性地对他们进行培训，逐渐提高他们的勘察能力。②当有新的地质勘察技术及理论研发出来之后，并及时组织工作人员进行学习，使其可尽早将新理论与新技术应用到自己的工作中。③定期邀请地质勘察行业专家到企业中为工作人员举办主题讲座，以分享他们积累的丰富工作经验。④制定激励制度，不仅可激发在职地质勘察人员的工作积极性，而且还可将高校地质勘察专业优秀毕业生及社会其他地质勘察企业中的有经验人才吸引过来，以优化人才结构。
3.2优化市场管理制度
当前，随着岩土工程数量的增加，地质勘察机构数量也日益增多，再加上大量的外挂单位及皮包公司，就导致市场管理制度失灵、缺失及不完善等问题暴露出来。有些地质勘察单位及企业为了发展与生存，借助压低报价的手段占领市场，这就极易导致不正当竞争及偷工减料等风险的出现。因此，一方面，地质勘查管理部门应及时督促勘察企业推行注册岩土工程师上岗制，以全面提高市场中地质勘察个人及企业的勘察能力。另一方面，应常态化审核地质勘察相关部门的资质认证，借助有效的管理方式提高地质勘察质量，比如借助PDCA循环对岩土工程勘察过程进行管理，以有效提升勘察设计水平。
3.3创新勘察方法与技术
借助先进的勘察技术与勘察方法可显著优化岩土工程地质勘察效率，提升取样精度，增强勘察结果的精准性与科学性。尽可能提升勘察方法与技术的数字化程度，当前，我国很多大型岩土工程勘察机构都将现代化的数字技术应用到自己的勘察工作中，及时替代了落后的勘察技术。比如，在勘测地形方面，引入现代化的数字化仪器，便捷地获得更为精准的测量数据资料；在钻进方法的选择上，地质勘察工作者应严格依照勘察工作标计划好各项勘察任务，并在此基础上利用现代化的钻探仪器，选择合适的钻进方法，较好地弥补传统钻探方法与技术方面的不足之处；积极开展地质勘察数据数字化和可视化工作，并与设计协同工作，建立地质三维模型，实时优化设计方案，提高岩土工程地质勘察效率和质量。
4.结束语
总之，在岩土工程建设中地质勘察工作属于技术操作环节，勘察质量对整个岩土工程的安全性及效益有重大影响作用。因此，勘察部门应全面了解影响勘察质量的各种因素，并积极采取有效措施加强对这些影响因素的控制与管理，尽可能降低人员、市场及技术方法对地质勘察质量产生的不良影响，最终切实优化岩土工程地质勘察质量。
参考文献：
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[3]周鹏娜.岩土工程地质勘察中控制质量的因素分析[J].科技风，2017，（08）：137
论文作者:梅朱寅
论文发表刊物:《基层建设》2017年第34期
论文发表时间:2018/4/2
标签：岩土论文; 地质论文; 工程地质论文; 质量论文; 因素论文; 工作论文; 技术论文; 《基层建设》2017年第34期论文;