创新体制敢为先—贵州开发区建设发展系列报道之三论文

创新体制敢为先—贵州开发区建设发展系列报道之三

文_贵州日报当代融媒体记者 / 王铁清 袁绍阳

开发区是产业发展的主阵地、新旧动能转换的主战场。推进开发区改革,是提高区域竞争力的现实需要,也是破解发展障碍的关键之举。

前行27年,贵州开发区在全省经济崛起的过程中扮演着至关重要的角色,但与全国其他开发区一样,伴随着经济社会发展和转型改革进入深水区,出现发展后劲不足、管理体制机制不活等问题。因此,深化体制改革成为开发区发展新的课题。

开发区是产业发展的主阵地、新旧动能转换的主战场,也是改革开放的先行区、创新创业的引领区、优化环境的示范区。推进开发区改革,既是落实中央的决策部署和省委的工作要求,也是提高区域竞争力的现实需要,又是破解发展障碍的关键之举。

市场化运作为开发区“松绑”

面对开发建设和转型升级过程中的要素瓶颈制约问题,开发区需进一步理清政府与市场的边界,走出一条以市场化为导向的开发建设运营新路子,从而推动开发区发展由政府主导向市场主导转变。

在西秀经济开发区,管委会实行管理企业化,全员采用聘用制,人员按照领导班子、管理人员、雇员的形式实行分级管理。同时,将各部门工作量化,对工作人员进行绩效考核,人员月基本工资只发放原实发工资的80%,剩余20%纳入月绩效工资,季度考核70分以上按考核分数的百分比发放月绩效工资。

“进行绩效考核后,每个月的工资能在以前的基础上增加1800多元。”西秀经济开发区经济发展局工作人员叶文松说,自从管理企业化后,工作纪律更加严格了,同事之间比学赶超的氛围浓厚,工作技能提升很快。

“只有不断创新开发区管理体制机制,激发活力,才能推动开发区提质升级、提速增效。”西秀经济开发区党工委专职副书记张俊晖介绍,为加快转型升级,西秀经济开发区探索推行“三化”“三服务”模式。“三化”指运作市场化、管理企业化、服务精准化,“三服务”是指所有部门都是服务部门、所有岗位都是服务岗位、所有人员都是服务人员。此外,还要求服务企业做到“三到”,即不叫不到、随叫随到、服务周到。

同时,建立了与相关职能部门的联动机制,定期沟通,对园区有进出口业务的企业进行精准掌握,定期深入企业,建立台账,进一步了解企业的发展现状、出口情况、财务情况等。在全面了解的基础上,加强对财务、出口等方面的指导,使企业的出口业务更加规范、安全,保障了企业利益。

文中介词at所有的语义项是以《Oxford Advanced Learner’s English-Chinese Dictionary Fourth Edition》为依据,分析其列举出的16项语义,从三个不同的方面探索语义项之间的理据和认知模式。

此外,建立建、管、服分离的项目推进模式,由工业投资(集团)负责开发区基础设施建设,开发区管委会负责对项目建设过程进行管理。建成后的道路按规定移交区城管局后按城市道路进行管理,建成后的标准化厂房、公寓、公租房在产权不变的前提下移交开发区服务公司进行管理。

经济社会发展的动力,源于市场主体的活力和社会创造力,这很大程度上取决于营商环境。营商环境的优劣直接影响市场主体的兴衰、生产要素的聚散、发展动力的强弱。这实际上是一场刀刃向内的自我革命,旨在重塑政府和市场的关系,更好发挥政府作用,使市场在资源配置中起决定性作用。

利用好外资打造开放型平台

贵州的各级开发区不仅是外商投资的热土,也是全省外贸出口的生力军,更是利用外资的重要“桥头堡”,在对外开放、促进区域经济快速发展方面起到了重要作用。

金沙经济开发区以建立健全外贸综合服务的完善化、正规化为中心,以服务外贸型企业为宗旨,为企业进出口业务的开展搭建平台,全力助推外向型经济的发展。2018年以来,实现进出口额4687.92万美元,其中出口实现贸易额3949.11万美元。

在“三化”模式推动下,2018年西秀经济开发区实现规模以上工业产值237.68亿元。图为西秀经济开发区一隅。(王众 / 摄)

水生态文明是生态文明的重要内容和基础保障,要求人类社会尊重水的自然属性,发挥水的价值作用,升华水的生态功能,实现人水和谐,以水资源可持续利用支撑流域、区域或城市的经济、社会、生态可持续发展[4],其具体内涵包括科学的文化价值观、可持续的生产方式和健康的消费方式[5]。

为加快市场化运作,西秀经济开发区成立西秀工业投资(集团)国有平台公司,实行抱团发展,建成融资、投资、运营管理有机结合、高效运作的现代投融资机构,通过两年多的市场运作,公司资产总额达到近百亿元。

在日常会计核算中,通过结转前的“投资支出”“投资预算收入”“投资预处收益”数据,随时了解货币资金投资的取得、成本收回和投资收益情况,及时跟踪投资项目,强化投资监督管理,便于分析投资绩效,并在一定程度上简化现金流量表中“收回投资收到的现金”项目的计算取数。

金沙经济开发区专门成立了进出口贸易有限公司,负责进出口业务工作,制定了物流等环节的管理办法、补助措施等。成立工作专班,专门对企业的进出口业务进行跟踪调度。由县财政拔付2000万元,建立了垫退税资金池,为企业出口业务的开展增强了信心。

此外,对出口业务多的企业,按出口额的大小、质量,制定了专门的考核方案,严格考核。对表现好、带动大的企业给予一定的物质和精神奖励,鼓励企业加强进出口业务,加强对外向企业的跟踪;对存在问题的,积极与相关部门对接,及时加以解决,促进企业不断做大做强;对新引进的企业,提前介入,帮助企业完善相关资料,代办相关手续,主动服务到位,进一步掌握企业的实际情况,为培育出口退税企业创造条件。

证明 (1)由τCSI⊆τ,clX{x}⊆clCSI(X){x},下证clCSI(X){x}⊆clX{x},只需证X\clX{x}⊆X\clCSI(X){x}。注意到X\clCSI(X){x}=intCSI(X)(X\{x})及X\clX{x}⊆X\{x},于是又只需证X\clX{x}∈τCSI即可。

温馨化服务优化发展软环境

在“三化”模式推动下,2018年西秀经济开发区实现规模以上工业产值237.68亿元,完成省级目标任务200亿元的118.84%,完成区级目标任务235亿元的101.14%。

新蒲经济开发区深刻认识到发展的关键在招商,做好招商工作的关键在营造良好的营商环境,营造良好营商环境关键的在解决好投资者的痛点问题。为此,他们以痛点思维,着力打造良好的营商环境。

据评价要求组建5人专家小组,经专家组认定该指标体系中可作为参照的指标是“合同签订及时率”,根据公式(2)确定权重如表3所示。

坚持体制机制创新,着力解决“效率不高”痛点。建立“综保区+经开区”“管委会+公司”机制,坚持去行政化,实行企业化管理、市场化运作。实行首问负责、限时办结、现场引导、一次性告知等,为企业提供从签约落地到投产经营所涉及的行政审批、政策兑现、要素保障等一站式、保姆式服务,建立企业评判机制,形成政企良性互动。

坚持生态产业链构建,着力解决“配套弱”痛点。按照“抓龙头、铸链条、强配套、建集群、优服务”思路,积极构建生态产业链,依托“虾子辣椒”品牌和资源优势,围绕打造“世界辣椒加工贸易基地”目标,形成了中国辣椒城、辣椒物流园、辣椒加工园和辣椒智慧产业园“一城三园”的格局,形成集种植、烘干、加工、储存、电商平台等为一体的辣椒产业链。

坚持多措并举,着力解决“资金流不足”痛点。引入资本招商,通过提供融资支持、设立产业发展基金,采取“以投代补、以投成股、逐步退出”的方式,集中资金和资源扶持优质产业和企业。探索银政企金融业务合作,在招商引资中让银行充分参与,增强银行对企业提供信贷支持的信心。

植物景观受到当地季节变化的影响和制约,在各个季节显示出不同的色彩和形态。这种季相变化在北方地区显得尤为明显,春季居住区中的植物景观很短暂,有着短期的百花争艳现象。在南方地区,由于四季变化并不显著,因而植物的季相变化也不显著。植物随着季节的交替而变化是植物适应环境的主要形式,也是植物对气候的一种反映。在春季植物会开花、发芽且长出新枝,在秋季又是硕果累累,并且在这个季节树叶也会逐步泛黄或呈其他色彩。因而可以说植物的季相变化也是植物景观体现出自然美的一种方式,植物在不同季节变化下产生不一样的美感。

坚持贴身服务,着力解决“退税难”痛点。建立园区、国税、企业经常性沟通机制,探索建立电子信息产业退税负面清单,建立退税资金池、退税质押贷款机制,协调加快退税工作,累计实现退税10.88亿元,增强了外贸企业扎根发展的信心决心。

坚持“筑巢引凤”,着力解决“落地慢、留不住”痛点。围绕企业发展和工人吃住行娱购等所需,让城市配套设施和生产生活要素向园区延伸。建成标准厂房200多万平方米,公租房6200余套,商业综合体14万平方米。园区食堂、足球场、篮球场、健身中心、超市商场、餐饮、电影院、网吧、图书馆、公交系统等配套场所齐备,医院、幼儿园、小学、中学、银行等机构齐备,实现教育、医疗全覆盖。

(责任编辑 / 哈文丽 )

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