钢铁企业洒水车的管理策略研究论文_屈红波

钢铁企业洒水车的管理策略研究论文_屈红波

安阳钢铁集团有限责任公司缔拓公司绿化科 河南安阳 455000

摘要:钢铁企业属于传统型的工业,而随着现在市场经济的不断发展以及经济全球化的共同趋势,钢铁企业也要将企业管理不断创新和精细,不断改进和完善,只有这样才能够真正保障企业可持续发展。由于城市环境越来越受到人们的重视,因此洒水车成为每个城市必备的城市服务,我们将通过对钢铁企业洒水车的管理策略进行进一步的研究和探讨,希望为相关的工作人员提供一些经验和帮助。

关键词:钢铁企业;洒水车;管理策略;研究

面对越来越竞争激烈的经济市场,钢铁企业需要不断发展壮大,同时也面临着很多的机遇和挑战,也会出现各种各样的问题,为了符合我国国情,顺应钢铁企业的发展,完善企业管理已经成为了未来的发展趋势。为了进一步推动我国环卫工作符合城市发展的需求,洒水车也要进一步走向精细化管理。不断提升和升级钢铁企业洒水车的管理制度,才能真正的将城市治理和经济发展共同协调化。

一、加强钢铁企业的基本风险管理

大多数钢铁企业的管理意识薄弱,风险程度较大,风险管理类的水平较低,因此对企业的风险管理有着很多问题。因此首先就是要加强钢铁企业全体员工的风险意识,定期进行风险意识的培训和教育,而钢铁企业的员工,要消除现有的消极思想,树立风险意识和危机意识,不断调整自身的思想观念和对于环境变化的反应速度。其次要重视钢铁企业的基本风险管理工作,做好风险管理防范以及处理的体系,从而将风险概率降低规避无需发生的风险事故,提前做好预备方案,积极的采取有效措施来减少损失。然后还要客观性的去看待钢铁企业的风险,不断的提升自身的预测和管理能力,争取市场竞争中的变化和机遇把握,提高管理者的综合素质和企业决策的科学性。最后要加强企业的财务管理建设,不断完善风险机制的建设,对于财务的信息采集整理和分析做好监督,提前防范所存在的风险,从而真正提升企业的工作质量和工作效率。

二、重视钢铁企业洒水车的绿色环保管理

洒水车作为环卫行业的重要的一环,它的技术和功能也随着时代的变化不断的调整和转型,传统的洒水技术已经越来越不符合当前城市发展的需求,因此在进行企业转型时,首先就要充分考虑钢铁企业自身的环境,了解它是否能够真正的执行和贯彻,并且要根据自身的特点设计出符合现实生产和发展的战略要求。除此之外,还必须要密切关注国家的相关政策和发展规划,利用国家的优惠政策,对于钢铁行业的市场进行进一步的分析,从而扩展自身的战略格局和战略视野。另外在制定战略的规划时,还要充分的考虑企业相关的市场环境和经济变化趋势,制定出有前瞻性的战略规划。洒水车已经不再是传统的、单一的洒水功能,现如今它已经和清洁车辆进行了结合,功能越来越多元化,就可以进行洒水工作,满足气候炎热和干燥时的用车,还能够进行清洁作用,同时它还可以将洒水转换成雾气的形式,可以缓解雾霾天气以及重度环境污染的现状,洒水车自身也必须要紧跟时代的发展和变化,不断进行完善和升级。

三、改善钢铁企业洒水车的保湿控尘管理

洒水车是大多数钢铁企业道路的“环卫工”,由于钢铁企业多为传统企业,因此在环境保护中有着十分重要的责任。洒水车作为重要的空气和环境控制的个体,它不仅可以在炎热干燥的天气中就行洒水湿润车道,改善空气湿度,还可以,还能够给城市道路实现降温,保证空气湿润,给人们带来更多的舒适感。除此之外,洒水车还能够通过高密度水气的适当,在雾霾天气时改善空气质量,抑制空气中的浮尘和污染物,是净化空气的好帮手。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆现如今的洒水车已经和传统的洒水车也有着很大的区别,它会根据环境的变化和具体的天气因素不断改善和提升自身的功能。

四、提升钢铁企业的文化管理创新

企业文化是一个企业的生命力,也代表了这个行业的整个风格和素养。我国的钢铁企业一般都是传统型的老企业,在发展的过程中沉淀了自身的文化独有的气质,然而由于时代的变迁,很多的文化和气质会长期处在无人管理的状态,会不断影响员工的心态,让员工进入了一种散漫的工作状态。面对世界发展的新格局和经济技术的飞速发展,原本的传统文化在一定程度上已经越来越不适应,企业发展变化的要求,甚至成为了企业在发展的阻碍,为了实现企业长久可持续的发展,必须要重视,钢铁企业文化的建设能力,从而做好企业可持续发展的支撑。洒水行业看起来只是一项简单的洒水工作,然而在内部管理上也需要有自身相关的制度和政策,它甚至已经成为了城市街道的重要形象,不仅要树立起环保的城市环境意识,而且还要建立起服务大众的姿态,它成为了环境保护的重要辅助工具,好的改革和发展对于洒水车来说有着十分重要的价值和意义。现在我们随处都可以看到洒水车在工作,其中不仅仅是因为政府支持环保事业增加绿化面积,还有很多小区也自发组织自备洒水车,用来改善自己的居住环境。随着市场需求量的增大,人们的环保意识也在逐步提高。对于新的企业文化,必须在企业员工中进行积极宣传,逐步推进渗入人心的战略,将企业文化真正落在实处。

五、加强对企业技术创新的管理

高新科技在钢铁企业的发展过程中占有十分重要的地位,通过对于钢铁企业管理的改善和发展,最离不开的就是技术的创新管理水平。将要培养企业的创新意识,积极调动和鼓励员工进行自发主动性的创新行动,不断为企业的发展出谋划策。其次,企业要对于研发资金增强投入力度,以先进的科学技术为主,结合自身的实际情况进行战略计划,针对市场的发展需求不断提升和改进自身的工作项目。其次就是要创造良好的创新氛围,对于员工的新设想和新观点都要积极的肯定和合理的采纳,关于眼镜先进的科学技术,积极的与其他行业与企业进行合作,从而提升企业的整体技术创新水平。通过对洒水车市场的分析,发现市场上出现了很多专门为不同的用户而定制的,不同的洒水车相对于过去传统的三轮车来说具备了更多的功能,而且还可以根据不同地区的特殊人群和用户进行调整和加装。这种新型的定制型洒水车满足了特殊人群的要求,真正做到了为人民大众服务。例如消防洒水车就是通过对传统的洒水车进行升级和改装之后,让洒水车也拥有了消防车的功能,日程更远,压力更大,甚至还配备了专业的消防泵和高炮,可以在发生火灾的时候作为应急作用,同时在平时也可以作为普通的绿化洒水车,洒水车的不断升级和改善也会为整个城市发展提供更多的帮助。

结语:

任何企业的发展都离不开管理,任何企业的发展也离不开创新,真正有效的管理是要随着潮流不断进行发展和进步,不断根据自身企业的问题进行改革和完善才能够真正,让企业发挥自身的健康可持续发展的重大作用,管理创新不仅充满了挑战,还充满了十分复杂的工作,提升过程,因此钢铁企业杂志车需要结合自身行业经验不断进行改革创新,但真正作为钢铁企业做好转型,为环卫事业贡献自己的一份力量。

参考文献:

[1]刘亦陈,罗钰涵.钢铁企业研发成本的筹划和管控[J].企业经济,2017(11).

[2]尹成豪. 轨道运输巷道自动喷雾洒水车的设计研究与应用[J]. 机械管理开发, 2019(6):19-20.

[3]陶瑞, 张秋月, 杜立辉. 中国钢铁企业战略制定现状及对策研究[J]. 科技管理研究, 2012, 32(2):112-115.

论文作者:屈红波

论文发表刊物:《防护工程》2019年20期

论文发表时间:2020/3/8

标签:;  ;  ;  ;  ;  ;  ;  ;  

钢铁企业洒水车的管理策略研究论文_屈红波
下载Doc文档

猜你喜欢