优化创建载体打造亮点工程——唐山市丰润区以认管活动推动文明城市创建工作再上新台阶,本文主要内容关键词为:丰润论文,唐山市论文,载体论文,再上论文,新台阶论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。
唐山市丰润区在文明城市创建工作中,从人民群众最关心的热点、难点问题入手,组织城区内的文明单位广泛开展了认管路街(广场)活动,在文明单位和文明城市创建活动中重点做到了三个创新:
一是载体创新。随着经济、社会的不断发展,原有的精神文明创建方式、方法和手段已不能完全适应新形势、新任务的要求,一方面由于创建载体相对陈旧,主题内容缺乏吸引力,不能很好地激发广大人民群众参与精神文明创建工作的主动性;另一方面群众参与创建的热情日益高涨,却由于没有适当的载体形式参与创建,在一定程度上制约了精神文明创建活动的深入开展。我区开展的认管路段(广场)活动是计划经济体制下学雷锋活动与市场经济条件下志愿者行动的有机结合,是对精神文明建设领域的拓展的延伸。同时,认管活动的开展进一步加强了对文明单位的管理力度。形成一种各单位争创文明、奉献社会、参与公益事业的良好局面。
二是形式创新。丰润区开展的文明单位认管路段(广场)活动没有运用行政安排的形式,而是在充分体现了自愿的基础上,采取竞标的方式进行,这一新颖的创建方式,充分激发了文明单位热心社会公益事业的强烈愿望,解决了强行分配创建任务不愿干、应付干的问题,从“自建”和“共建”两方面入手,着力形成建设卫生城市的整体合力。通过新颖的创建形式,干部职工感到自己不再是被动的承受者,而是城市创建的主体,极大地激发了他们追求文明、创造文明的热情,并影响带动了周边广大群众共同参与创建,逐渐形成了单位、职工、群众三位一体齐心创建良好氛围
三是机制创新。在开展认管活动中,我们采取“三个一”确保活动收到实效。一是建立了一个组织机构。成立了由区委副书记任组长,常委宣传部长任副组长的认管工作领导小组,下设认管工作办公室。各单位也结合工作实际,建立健全了相应的组织机构,并明确专人负责检查督导本单位活动的开展情况,形成了上下贯通、高效运转的工作机制。二是签订了一份协议书。区文明办按照认管路段的六项重点问题制定了认管协议书,对认管单位责任任务作了明确要求。招标会后,竞标成功的各单位一把手在协议书上郑重签下了自己的名字,并加盖了单位公章,保证了活动的延续性。三是制定了一套考评体系。对认管情况实施动态管理,采取打分制,每年进行一次评比表彰。认管路段这一新颖的创建形式和有效的管理手段不仅极大地提高了文明单位在社会的公信力,促进了城市管理水平和市民文明素质的提高,而且进一步优化了发展环境,提升了城区品位,为创建卫生城、文明城奠定了坚实基础。
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