绩效管理论文

呼和浩特市城市轨道交通建设管理有限责任公司内蒙古呼和浩特010010摘要：随着我国经济快速发展，交通运输方式也在逐渐发生变化，轨道交通方式的出现和应用在一定程度上缓解了城市的交...

摘要：医疗行业在现代得到了不断的发展，而其医疗成本也在随着社会发展而逐渐增高，使医院经济发展水平受到了一定程度的影响。在医院经济管理过程中绩效和运营成本管理与控制是非常重要的一...

摘要：电力企业需要在摸清自身薪酬绩效管理的实际情况，找到当前存在的不足，对其进行改进与完善，树立正确的、科学的薪酬绩效管理理念，建立合理的绩效考核指标，合理设置绩效考核内容与周...

鹤煤公司人力资源部摘要：煤炭企业的发展是我国经济发展的重要组成部分，而煤炭企业的绩效管理制度的合理性和有效性是影响企业员工是否能够积极工作的重要因素。因此，要想保证煤炭企业的可...

栖霞市市场监督管理局山东省栖霞市265300摘要：当前，针对现在用人单位情况来看，人力资源管理部门对绩效管理的措施还是存在一些问题，对于事业单位来说，人力资源部门是最重要的部门...

（国网西藏物资公司西藏拉萨850000）摘要：在当前信息化时代，人力资源部门的重要性愈加得到了凸显，合理的人力资源管理，对企业的发展有重要的推动作用，尤其是其中的绩效管理，可以...

（国网河北省电力有限公司平山县供电分公司河北石家庄050400）摘要：随着信息化的进步，大数据的增长速度也随之加快，并且大数据时代已经变成了对当代社会所产生的发展和进步的一种体...

(国网山西省电力公司浮山县供电公司山西临汾042600)摘要：电力企业需要在摸清自身薪酬绩效管理的实际情况，找到当前存在的不足，对其进行改进与完善，树立正确的、科学的薪酬绩效管...

国网四川宁南县供电有限责任公司四川凉山615400摘要：随着当前时代的不断发展，在进行人力资源管理的过程中，要应用大数据时代下的特征，对企业人力资源管理的效果进行提升，加强绩效...

国网北京朝阳供电公司北京100124摘要：在我国进入21世纪以来，我国的信息科技在不断的发展，社会在不断地进步，以大数据为代表的新一代信息科技正在改变着人们的生活，大数据在各行...

摘要：现代化的企业经营过程中，除了要在基础薪酬方面有效的改善，还要对绩效管理高度的关注。绩效能够充分反映出员工的态度和能力，同时对于他们所做出的贡献，进行系统的评估，激励员工向...

绩效管理机制对教师工作行为具有导向性，考核分数的高低直接决定了教师能否拥有评优、晋升、培训、聘任的资格和机会。构建大数据环境下智能化的教师绩效管理系统，让教师在围绕考核上努力工...

摘要：绩效管理应着力于统一组织和个人绩效目标，并不断提升员工完成绩效目标的能力，实现组织与个人绩效提升。在这个过程中，绩效辅导作为关键环节不可或缺，本文着力讨论绩效辅导体系的建...

摘要：目前，在和国际接轨的我国企业中，绩效考核的作用越来越重要。绩效考核是培训和提升员工的重要依据。通过绩效考核，员工可以很清楚地了解到自身的优势和不足；同时绩效考核还为公司中...

摘要：随着经济和电力行业的快速发展，绩效考核是以特定工具或手段为主要依托形式，以工作数量、质量和能力等为对象而进行的具体评价过程，是人力资源管理工作的重要内容，是带动内部员工绩...

摘要：文章通过分析供电企业绩效管理的现状，找出企业目前存在的主要问题，提出相应的解决对策，以期为同类企业提供改进绩效管理的创新思路。关键词：绩效管理；绩效考核；员工绩效；对策引...

【摘要】本文从阐述企业绩效管理存在的现实问题开始，找到成功实施绩效管理的关键方法和有效思路，帮助企业从意识形态领域、具体措施方法等方面，建立切合本企业实际的绩效管理体系，将绩效...

摘要：实施绩效管理是为了客观公正评价员工绩效，形成有效激励约束机制，促进员工履职能力持续提升，保障企业发展战略落地。绩效管理对企业整体经营目标起着至关重要的作用，它将个人业绩、...

摘要：国网甘肃省酒泉市肃州区供电公司（以下简称“肃州公司”）以基本工资和团体绩效工资相结合，体现业绩和能力为导向的工资分配制度，建立基础台账、优质服务、...

国网吉林省电力有限公司辽源市城郊供电公司吉林省辽源136200摘要：随着我国市场经济的不断发展完善，企业要想得到更好地发展，就必须注重人才的培养，提升企业人力资源管理的水平，为...