绩效考核论文

人力资源管理中绩效考核问题分析刘振杰摘要：人力资源管理在企业经营发展中占有十分重要的地位，其中绩效考核是人力资源管理的重要手段，只有运用科学、合理、公平的绩效考核制度，才能更好...

（无锡市惠山区第二人民医院人事科江苏无锡214174）【摘要】目前，我国医疗事业发展迅速，医院除了要做好治病救人的本职工作之外，更要注重医院综合实力的提高，改善管理方法是促进医...

试论事业单位如何发挥绩效考核在管理中的作用黄江勇（福建省华安县文化体育和旅游局，漳州363800）[摘要]人才资源是整个社会经济的发展进程中的一个非常重要的动力，所以，做好人才...

制造型企业绩效考核方案设计高铭[中色（天津）特种材料有限公司，天津300000]［关键词］绩效考核；计时工资；计件工资一、生产一线绩效考核方法（一）计时工资计时工资是按照单位时...

国网山西省电力公司运城供电公司山西运城044000摘要：随着人力资源管理理论的不断深入和发展，作为国民经济重要支柱产业的电力行业也越来越重视人力资源管理在企业中发挥的作用。绩效...

科研项目研发过程绩效考核探讨董志刚川庆钻探公司科技处牛科坤川庆钻探公司国际工程公司毛斌川庆钻探公司科技处摘要：科研项目研发过程直接决定着科研项目的成败，必须重视对其的绩效考核，...

（国网安徽省电力公司安徽230022）摘要：在日趋激烈的市场竞争面前，越来越多的电力企业已经认识到：国外电力企业与国外电力企业之间的根本差异不在于资本、技术和规模，而在于企业的...

（国网河南省电力公司漯河供电公司河南漯河462000）摘要：企业人力资源管理绩效考核环节的成立，主要是为了更好地对企业员工工作状态以及员工自身的优缺点详细掌握，挖掘应用型人才，...

（大连供电公司吉林吉林132001）摘要：随着我国电网的深化改革，对电力系统的要求也越来越高，企业人员在电力系统的运行过程中有着十分重要的作用，因此，电力企业需要加强人力资源管...

乌鲁木齐市劳动能力鉴定办公室新疆乌鲁木齐830000摘要：事业单位开展绩效考核是加快推进事业单位人事制度改革和深化事业单位收入分配制度改革的总体需求，但是事业单位与企业的性质不...

（国网江苏省电力公司南京供电公司江苏南京210000）摘要：企业内部的有序运行需要不断完善内部的管理制度，对于员工的基本考核需要从人力资源绩效管理入手。电力企业的主要运营工作是...

绩效考核在事业单位人力资源管理中的应用分析陆冬梅(厦门市湖里区金山街道综合服务中心，福建厦门361000)[摘要]事业单位是行政管理机构的助手，其最核心和最重要的资源是人力资源...

试论绩效考核在事业单位人力资源管理中的应用策略王梅(厦门市湖里区金山街道综合服务中心，福建厦门361000)[摘要]绩效考核是一种众所周知且效果明显的人力资源管理方式。全面落实...

国网浙江省电力公司舟山供电公司浙江舟山316000摘要：绩效管理，是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标...

国网黄梅县供电公司湖北黄冈435500摘要：国有企业管理人员绩效考核的一个重要方面是对政工干部的考核，电力企业在推行绩效管理的重难点也是电力企业对政工干部的绩效考核。在本案，笔...

江苏省电力公司高淳区供电公司江苏南京211300摘要：现代企业若想在市场竞争日益激烈的当代拥有立足之地，需要积极改变企业自身的管理模式，对企业的生产经营方式以及组织结构进行变革...

（国网新疆电力公司塔城供电公司新疆塔城834700）摘要：随着电力企业的快速发展，加强人力资源管理使提高电力企业管理水平的重要方法，其中为激励员工工作热情和积极性，进行人才与岗...

国网河南省电力公司中牟县供电公司国网郑州供电公司451450摘要：在知识经济时代，人才是企业发展的根本，人力资源管理也是企业实施人才战略计划的重要渠道，在提升企业的人才质量以及...

（山西省原平市第一人民医院山西原平034100）【摘要】在现代社会发展中，随着医疗体制的不断改革，提高服务质量，并按照绩效考核标准，根据医院的实际发展情况实施人事管理工作具有重...

1.国网山东省电力公司巨野县供电公司山东巨野274900;2.巨野县卫生和计划生育局山东巨野274900摘要：在人力资源管理工作中，对人才进行适时的培训，提升企业人才的职业能力...