• 我国国企产权制度的矛盾分析及理性思考

    我国国企产权制度的矛盾分析及理性思考

    孙韶云[1]2001年在《我国国企产权制度的矛盾分析及理性思考》文中研究指明国企改革是中国经济体制改革的中心环节。正确分析国企矛盾,抓住解决问题的关键,是推动国企改革顺利开展的现实需要,也是理论界的应有之役。国企改革实践证明产权制度改革是其改革的关节点。关于国企产权制度改革,实践中存在许多困难,理论...
  • 国有企业产权制度跨越式改革的研究分析

    国有企业产权制度跨越式改革的研究分析

    许尝君[1]2001年在《国有企业产权制度跨越式改革的研究分析》文中研究说明随着我国经济体制改革的进一步深入,国有企业改革的难度越来越大,一些深层次的矛盾日益成为改革所面临的巨大障碍,而我国现存的国有企业产权制度无疑是导致这些深层次矛盾的根源之一。在党中央最终确定把社会社会主义市场经济体制作为我们的...
  • 跨国公司产权制度变迁研究

    跨国公司产权制度变迁研究

    周建军[1]2001年在《跨国公司产权制度变迁研究》文中研究指明跨国公司是生产国际化和世界科技高度发展的产物,日益受到各国政府、企业和学术界的普遍关注。特别是随着经济全球化进程的加快,跨国公司已成为地球村中的骄子和世界经济舞台上的主角。进入21世纪,跨国公司的作用进一步加强,成为在世界范围内配置资源...
  • 国有商业银行产权改革研究

    国有商业银行产权改革研究

    翁淑芬[1]2001年在《国有商业银行产权改革研究》文中提出本论文研究的主旨在于:在加入WTO以及目前国有商业银行存在诸多严重问题的背景下,通过对国有商业银行运行效率及存在弊端的分析,运用产权理论、委托——代理理论方法,对国有商业银行产权改革的必要性和可行性进行阐述,并对其产权改革的基本思路提出了一...
  • 企业产权制度安排残缺对产业结构变动影响的若干问题研究

    企业产权制度安排残缺对产业结构变动影响的若干问题研究

    郑建荣[1]2001年在《企业产权制度安排残缺对产业结构变动影响的若干问题研究》文中提出本文以新制度经济学理论和产业结构理论相结合的方法,在借鉴这两种理论的研究方法、分析框架的基础上,从制度影响人的行为的角度,就企业产权制度安排残缺对产业结构变动影响的若干问题进行了理论和实证研究。论文共分五章。第一...
  • 南方集体林股份合作制森林经营管理的研究

    南方集体林股份合作制森林经营管理的研究

    邓华锋[1]1998年在《南方集体林股份合作制森林经营管理的研究》文中研究表明南方集体林如何建立有自身特色的森林经营管理体系,一直是许多林业工作者探索的课题。由于一些主客观因素的限制,在体系上总囿于传统模式而难有突破。本文以两个根本性转变及可持续发展理论为出发点,从经营主体入手探讨南方集体林森林经营...
  • 体制转型时期的乡镇企业融资问题研究

    体制转型时期的乡镇企业融资问题研究

    姜长云[1]2000年在《体制转型时期的乡镇企业融资问题研究》文中研究说明乡镇企业是研究中国经济体制转型的一个极好的标本。乡镇企业自其诞生之日起,融资问题就成为制约乡镇企业发展的一个重要问题。但是,乡镇企业作为一个总体,其融资问题从来没有象现在这样严重和复杂,从来没有象今天这样同乡镇企业的增长状况强...
  • 企业融资论

    企业融资论

    刘淑莲[1]2000年在《企业融资论》文中研究表明企业融资是企业走向市场化过程中所遇到的一个现实问题,对这一课题的研究,主要回答和解决下列问题:为什么经济体制和金融制度会影响企业的融资方式与融资结构?为什么企业大多难以摆脱资金短缺困境及对资金长期渴求的欲望?为什么微观企业资金匮乏而宏观社会资金相对充...
  • 中国农村合作金融体制创新问题研究

    中国农村合作金融体制创新问题研究

    王文莉[1]2004年在《中国农村合作金融产权改革与制度创新研究》文中认为目前,我国农村经济正发展成为多种经济成分并存的格局。实行统分结合的双层经营承包制的广大农户,村办、乡(镇)办企业及大量的经济联合体和合作经济组织等是农村经济的主体。这些农户和经济组织要发展生产,扩大经营,就需要资金支持,需要金...
  • 论中国自然资源产权制度的变迁

    论中国自然资源产权制度的变迁

    胡嘉滨[1]2003年在《论中国森林资源产权法律制度》文中认为森林是以乔木为主体的植物群落,包括林地及林区内野生的动物和植物。作为陆地生态系统的主体和重要的可再生资源,森林必须进入商品市场方可发挥其复合效益。森林资源的外部不经济性与内部单一的产权结构形式已成为其进入市场交易领域的主要障碍,为此就必须...
  • 不同产权制度下企业员工激励问题的研究

    不同产权制度下企业员工激励问题的研究

    薛文博[1]2015年在《大型国有企业产权改革与绩效研究》文中研究说明自中共中央十一届三中全会以来,我国国有企业改革,尤其是大型国有企业改革经历了“政企分开”、“承包责任制”、“转换经营机制”“完善现代企业制度”等多个过程,但直至今日,国有企业“效率不高、活力不强”的问题依然无法彻底消除,也并未真正...
  • 国企预算约束与企业产权制度创新

    国企预算约束与企业产权制度创新

    杜金沛[1]2000年在《国企预算约束与企业产权制度创新》文中研究表明作者认为将产权制度与预算约束模式结合起来分析,是理解国企问题的内在原因和外部表现的关键。现实中企业预算约束软化的根本性制度原因在于产权制度紊乱,二者具有合乎逻辑的一致性。根据企业产权制度的演进历史及其创新的一般过程,国企改革须在国...
  • 地下水灌溉系统产权制度创新、效率及政策

    地下水灌溉系统产权制度创新、效率及政策

    王金霞[1]2000年在《地下水灌溉系统产权制度创新、效率及政策》文中研究指明随着人口增长、城市和工业的扩张,日益严重的水资源短缺(尤其是北方地区的水资源短缺)问题已成为制约我国经济发展和困扰人民日常生活的大问题。以前,灌溉水源主要是地表水(从全国范围内讲),自从70年代以来,新增加灌溉项目的水资源...